我想请问一下，是这样的，我们公司是一家外企挂盘公司，今年我刚毕业，老板给我签合同的时候并没有盖上公章，并且用文字来拖长我试用期的时间，先以实习期，在转为试用期，这样我就要被拖上大概一年的时间，工资也是很低，连 ...
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你好我们在一个老外后面工作7年一直没有交金，他也没有注册公司，每年都骗我们他要注册公司的，所以我们一直跟着他做。今年他注册了公司，交金也是刚刚开始交的（从四月份开始补交的），以前的7年我可以让他补交给我吗？ 但是以前没有签过合同怎么办呢？要紧吗？...
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会影响我们在原公司的赔偿问题，感觉我们公司的HR不想赔我们这些人，是不是就等我们要这个offer自动离职，有没有哪位大神懂的，告知下呀，万分感谢。对了，我现在还处于哺乳期，还有2个月的哺乳期...
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他说公司一直都是这样招到人才可以放人。现在公司陆续有人确诊感染，公司也不停工，当地政府也没有责令停工，我们现在上班生命安全得不到保障，病毒防不胜防。护照都由 感染的风险。该怎么办呢？望各位法律人士多给予解答！谢谢！不紧我一个人现在公司还有90来个同事都急待回国，这身后也有这么多个家庭在期盼着我们平安的 ...
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人一间，水电费也要收取了，员工家属不得入内，一年只给2次探访，以前我们应聘的时候，前法人代表口头承诺一人一间房间，员工家属可以在这里住，这样的 公司方面说，我们的协议是和以前的法人代表签订的，还有我们签订不详细，没有说明公司违反了以后如何，所以公司方面是和员工玩起了法律文字，可是，新的法人代表接手的 ...
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香港公司在越南注册了分公司，它在中国聘请了一批中方技术员工到越南工作，在越南入职，在越南分公司没有签定劳动合同,没为我们买社,现公司辞退我们，公司是否应按中国劳动法给予我们的经济补偿?我们可以用哪部法律来保护我们？我们是否既受中国劳动法保护,也受越南劳动法保护?...
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我们想离职，应该要怎样提出离职才能得到我们应该得到的补偿。可以提供公司两点违规，1.目前公司每天从早上6点30分，中午吃饭休息1小时，晚上上班到7点多，已经严重超工时，并且不给任何加班费。2公司没有给所有员工买保险。以上两点可以得到法律的帮助吗...
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上面2年多时间都是用商务签证，一直没有办理工作签证，我们之间没有合同，但我这边有所有员工名单，还有部分员工的联系方式. 公司的所有文件在我电脑中都有存档，包括员工的工资金额等. 2年中多次要求支付工资，直到现在还未发，还以我们能力不好来推托 我目前想讨回工资，需要怎么做 是否能在中国维权上那里维权， ...
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我们驾校和福建省中振网络科技系统平台（中正公司）合作新学员时计时车载设备该设备主要都是骗局福建中振驾校考核系统打着上面关系领导干部旗号，压垮我们企业发展 要统一给他们交固定费用，月租费管理费。别人产品好用便宜实惠，中振破产品价格贵。我们作为驾校难道就没有一点点选择权吗？我们该如何选择这样法律责任对待？...
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在日本没有研修研磨的，公司为了招人已焊接的名义招的，我们来了一直都不适应，每天都带着面具工作，加班不按合同来我们该怎么办，给中介说过也没有解决什么事。我们该怎么办。...
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