在工厂上班，正常的工作习惯，被对方误以为是耍他。然后发生口角，最后发生冲突，导致本人受伤无法继续工作。 再加工资的严重不公平待遇，最终决定辞职，被拒。 工厂要求本人继续顶班，按规定提前一个月申请辞职。 这样我该怎么办？...
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想要辞职，但是小姨聘请的员工按照常规的公司规定都要按照程序走，必须要提前一个月递交辞职声明才能给予除工，因此小姨方要求造事者必须再做一个月才给予 咨询事实，遭到了派出所方蛮横的回应。 还请律师指点，我们该如何实现维权，还舅舅一个清白，不能让女造事者及其参与殴打的团伙逍遥法外，同时也严厉斥责派出所方的 ...
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