，离职时才能获得赔偿。超过1年，即使没有签订劳动合同，也没法获得赔偿，这个说法对吗？2）如果工作4年没有劳动合同，离职时可以获得赔偿，那么赔偿额怎么计算？是双倍赔偿还是工作满1年赔1个月的工资，或者是其他的赔偿方式？...
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在原公司工作了10个月，只签了试用期合同，没有劳动合同，但是我只拍到了工资条，如果要双倍工资补偿的话，证据够吗？ 我的试用期合同上写了3个月试用期，但是3个月后没有签劳动合同...
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由于是临时工，没有劳动没合同，也没有工作证，工资条，申请工伤认定时劳动局说资料不全，不能工伤认定，老板又不赔偿，怎么办？？没有劳动合同，工作证，工资条等~~就不能申请工伤认定吗？？ybvm...
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12月10号我拿到第一个月工资500元,公司解释说是第一个月是手续没有办好只发500生活费.第二个月也就是1月10号发了2000,2月 该主张我的利益是多少?赔偿是多少?我真寒心了!谢谢大家,请详细说明!可是没有劳动合同 我该如何证明劳动关系的存在 ? 如何证明工资的数额 ? 如何要求要求补办社保手续 ...
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哪位律师大侠帮忙！--刚注册，只有20分。问题：此情形，劳动者可否要求单位按劳动合同法实施条例第六条补发双倍工资？并补缴5个月的社会保险费？ 每份合同14 ，而非复印件，按理一份交劳动部门备案，另2份当事人双方各执一份。）虽然当事劳动者手里没有劳动合同，但是单位如果出具不了、证明不了它有2份合同原件， ...
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找一个顶替我的岗位。 申诉内容：①我希望辞职能拿到4月份的工资；②由于没有劳动合同（无工作时间协议）我希望能拿到多出平均每天8小时工作时间的经济 无理要求。 根据以上事实，请问我占有哪些法律优势，厂方占有哪些法律优势，我能赢得劳动仲裁吗？案件背景∶本人户籍在四川，今年高中毕业，同母亲来山东临沂打工，因 ...
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以到总公司打卡的记录为准，但是我从9月份开始，一直是听从老板调遣，到分公司上班，分公司并没有考勤机，所以老板只给我到9月1号的工资，请问各位律师我应该如何起诉。 感谢 辛苦 我没有劳动合同（至今未签离职合同） 公司口头裁员后我工作了20天里的工作成果可不可以不交给公司（因我们是文化 ...
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合同，违法在先，难道我五年都要在这企业工作么？劳动仲裁赢了，企业要支付双备工资，可是企业要求我赔付违约金，企业起诉到法院，我不理解没有劳动合同没有社保难道我还要赔付么？没有劳动合同我不干了不正常么？...
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相关费用，A领导就被公司辞退，我遂跟公司讨要四个月工资+差旅费1.5W 3、公司老板以我没有劳动合同为由，是A领导个人行为，拒不支付这些费用。 请求帮助！谢谢~~1、是否可以以事实劳动关系的名义，申请劳动仲裁？ 2、目前有客户往来邮件，公司门禁卡（不记名），同事证明，名片， ...
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您好，请问在与用 人单位没有 签订劳动合同的 情况下，怎样确定 工伤？15889702216 小赵我妈妈在老家的一所驻地部队工作一年有余（打扫卫生），并未与部队签订任何劳动合同，前两天在工作过程中因摔跤至使骨骨头断裂，现正在医院住院治疗。因是晚上，并 ...
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