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了,劳动局打电话跟公司老板,老板打算不认账,说不明白为什么员工离职后,财务还有打四个月的工资跟员工。后来劳动局的说我们这边有录音,老板又叫助理打电话 我们就去撤销仲裁,但是助理又说没有那么快有答案,难道公司打算一直拖一直赖?如果劳动局的决策出来,公司就必须执行,如果公司不执行呢,我还能公资?...
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刚开始的时候叫我们签合同的但是合同对我一点利益也没 其中上门还写着如果我离职要提前1个月 如果造成那个工种缺工的要处罚1500 就这样所以我没签 后来我觉得 在后来和老板商谈下给我保底 可是现在了需要保底情况下他不答应了只给500的补偿 我这样马上说离职 工资可以嘛 谢谢帮我看下我应该怎么办...
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月10号发给我的 结果今天他说当时他不知道我上了多少天班 我说我当时离职时你说的这个月发给我的 结果今天他说当时他不知道我上了多少天班 还 按规定 所以没工资 当时面试说的是试用期只要超过七天就发工资 但是我没签合同 我请问这工资可以可是公司说我没按规定提前15天辞职 当天就辞了 所以没有工资 ...
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所以我和他说明天我不来上班了,工作也已经和同事交接了,我16号下午也申请了离职了。但是他不肯批。18号之后我没去上班。 问题: 一:U盘里的文件已经删 5月和6月份的工资转账证明,4月份半个月的工资是发现金的,还有7月份的工资他不肯发了。申请仲裁的话我可以回多少呢? 三:问题1和问题2我该如何权衡呢 ...
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签订劳动合同,因为如果要从09年7月重新签的话,应该按照我已经的大专文凭来签,工资为995左右,而高中为665, 故系本人原因没有签订劳动合同,那 工资,我是否可以通过法律维护自己的权益。因为没签合同是我本人的原因,但是事后并没有人事部的谁或是公司的谁过问过此事。我也没有在意了,但是离职我是按照 ...
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是这样的,我们公司离职交接都是一个月,这样的话我10月15号离职。但是这中间包含了公司国庆规定假日4天带薪假,请问我离职的话可以这四天带薪假工资?我离职期间的周末带薪假可以?...
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辞职,可是部门和人事的都说必须等找到人才让我走,我等不得。一直拖现在,我本来今天下午就要走了,中午和经理谈,可他们还是坚持等招 因为谈的不合,我决定今天晚上不去上班了,没有和他们说。现在的情况我可以工资?( 下面是我的电话158...... 武汉的 QQ196628595 )谢谢 。你可以帮 ...
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我进公司两个月,就因为跟上级吵架,第二天直接离职,现在公司不付我20天的工资,原因说我没办理离职手续,我试用期为三个月,目前快完三个月就离职了,在适用期之间,公司都没跟我们签过任何合同。请问这样的情况劳动局投诉能回自己应得的工资?还有 离职手续可以推延办理?快一个月了...
//www.110.com/ask/question-1154264.html-了解详情
问题是: 1.公司在我辞职后一个多月才发我的工资,这合法,我可以离职的时候就? 2.公司可以罚款么/ 谢谢.补充一下: 1、那个罚款是 公司规定周末必须 三十天,不然每天算旷工处理,旷一扣三,一直到我两个月工资扣完为止 问题是:我能不能马上辞职;能不能辞职就工资;如果不能工资应该在 ...
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10号发给我的 结果今天他说当时他不知道我上了多少天班 我说我当时离职时你说的这个月发给我的 结果今天他说当时他不知道我上了多少天班 还说公司规定提前15天辞职 我没有按规定 所以没工资 当时面试说的是试用期只要超过七天就发工资 但是我没签合同 我请问这工资可以...
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