劳务招人的时候说的是只有白班，到了厂子干了两天以后，让我干夜班，我想离职，他说干满15天才有钱，合同上也写着干不满七天没钱，我手上没有合同，签完两份合同没有给我一份，请问现在可以直接离职吗，离职以后能拿到工资吗...
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月四千五百块的工资，奖金五百作为年终奖发放，压三千块工资，从前两月的工资里分两次扣。第一个月能拿到手的也就三千块钱。然后我现在快满一个月了，但是不想做这个工作了。我们没有签订合同，只是在微信上口头协议的。我离职的话，被压的工资可以要到吗还有就是在这工作没有假期，清明节也没放假如果请假的话就扣一天工资...
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一下 就是和朋友一起在移动外包兼职 然后培训期说是50一天 然后说和第一个月的工资一起发（要拖到6月20号）然后现在朋友和我不打算继续了 因为压力大加上打电话老 。干了大概加上培训期23天左右（包括五一说的三倍工资）然后现在离职可以拿到工资吗？（签了合同 之前说离职提前一个月打报告）这样是不是就拿不到 ...
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来了，封城之后。领导突然打电话来说，3月5日让我就算离职了，3月20日的时候发2月份的工资。平时我一个月能拿到3000多，但是这次最后一次工资，他连上3月份的 1900，意思是扣除了3月份的单位帮买的保险部分，因为工资怎么算都比之前少，我就非常的气愤问他是怎么算的，但是他就是不承认，我可以劳动仲裁吗？...
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