也有原件，现在我不同意再签，公司就不给办离职，怎么办。昨天劳动监察大队过来没说什么，只是拿了以前的竞业限制协议走了说是要鉴定鉴定，按劳动法辞职满一个月 做主，还要鉴定那份报告，我们已经不是这个单位的员工了，监察鉴定完了还有理由让我们签吗，这个公司的信誉很不好总被告，劳动局的人都跟他们很熟了,都偏向公司...
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支付的，可以通知用人单位解除竞业限制协议。目前公司的说法是就是要按100元/月，符合《深圳经济特区企业技术秘密保护条例》，我想请问的是，签了之后有没有法律效力。 ，但是任何研发和产品都未进行，如果离职后从事相同行业，我现在在这边负责研发，去那家类似的公司是做市场临床，违反竞业限制吗？所以我需要赔偿吗？...
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律师您好，我刚刚离职，原公司要求我签竞业限制协议，并按月工资的30%给我补偿。我拒绝签字，公司表示即使我不签字也会按时给我的银行卡打钱；即使我注销银行卡，也要受这个没有签字的“竞业协议”约束。请问，这个没有签字的竞业限制协议是否有效，如果公司真的把钱打到我卡上，该如何处理，公司 ...
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您好，我在原单位（单位所在地：深圳）入职时签了保密与竞业限制协议。现在我已离职半个月了，向公司的人事部门询问要不要执行竞业限制，却得到这样的回答：当事人必须在入职前告知要入职的企业，公司再决定是否启动竞业限制条款。这样合不合理？我还有没有必要遵守《竞业限制》？能详细明确 ...
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要离职了，原公司要求和我签竞业限制协议。在一段时间之内给我一部分补偿金，但是这段时间我不能在很多公司工作。而协议中规定的公司中就有我要跳槽过去的公司。 因此我是不想签这份协议的，请问如何做才能保证我可以拒绝签这份协议？法律上有什么依据吗？ 谢谢专家！...
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你好，我于最近从公司离职，但是公司要求离职后要签竞业协议，不能去同行业工作。而且现在我已经离职超过一个月了，离职证明也还没拿到，公司的意思 ，如果不签可以去同行业单位工作吗？ 2、公司以不签竞业协议为由不办离职证明是否合理？ 3、哪些情况可以使竞业限制失效？ 4、如何判定我是否属于这类保密人员？合同里 ...
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倍向公司进行赔偿. 我们现在每人都有一万至三万的提成还未结算(工作已完成,但要等和其他单位全额付款后才能结算).在是否签定劳动合同这事上势必就都不敢讲 昨天怎么说的,死不认帐. 老板还说了,就算这次不签劳动合同,公司也要跟大家签和离职合同和保密协议及竞业限制,并且已克扣应发的提成为威胁.提成也从来都是 ...
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了竞业限制协议和一份保密协议，现在要离职，单位口头承诺不追究我的竞业限制责任，但是不签解除竞业限制协议，还要我另外签一份承诺书（内容大概是承诺不带走公司 报告给别人看，公司是娱乐咨询公司），请问下公司这样做可以吗，我可以签那份承诺书吗，签了会给我以后的职业发展带来什么影响（我多数会去同行业工作的）。我 ...
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会知道一些对竞争对手有利的信息，比如客户信息 4.离职时企业要求员工签署新的竞业禁止协议，原竞业禁止协议还未到期，员工可以拒签吗？ 5.如果竞争对手公司的名称在竞业 当日公司以书面形式说明要给补偿，协议有效，2、确实每月支付了补偿款。如果离职时不说明，那后续发了补偿款，员工也能拒绝接受而不受协议限制？...
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请问竞业限制协议是在员工入职签订合同的时候就签订还是在员工离职的时候再签订？如果是在劳动合同中写明公司有权在员工离职时签订竞业协议，在经济补偿达到当地最低工资的情况下，员工离职的时候可以拒签竞业协议吗？如果是在入职的时候签订，是不是要在合同里约定员工离职以后的补偿费用？...
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