，劳动者解除劳动合同的。比如超过工资发放日期未支付工资，未支付加班费等。 按时支付工资是单位的义务，当单位违反了法定的义务时，劳动法也赋予了劳动者单方解除劳动 并没有对 未及时规定具体的期限。 当企业正常经营的情况下，各省市地方对迟发工资一般给出了几天宽限期。当企业遇到生产经营困难的问题时，也可以规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-584567.html -了解详情
低于工资200%的加班费。休息日一般是指双休日。当企业能够安排职工补休时，职工应当服从。 职工正常工作时间为每日工作8小时，每周工作40小时。《劳动法 北京市企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制的办法》(京劳社资发〔2003〕157号，以下简称157号文件)申请实行特殊工时制度，按本规定办理。 第 ...
//www.110.com/ziliao/article-867129.html -了解详情
劳动关系;单位应向其支付未缴纳养老保险赔偿金、生育津贴差额、周六加班费、未休年假工资、同工同酬工资差额、解除劳动合同经济补偿金等共计20万元。 员工申请劳动仲裁 工会 规定，我决定于2017年1月5日起与你方解除劳动合同。并根据《劳动法》与《劳动合同法》的规定，要求以下补偿：1、补缴2005年1月至 ...
//www.110.com/ziliao/article-721897.html -了解详情
是法律赋予劳动者的重要劳动权利之一，单位不能无故拖欠扣发劳动折报酬。我国劳动法规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠 支付劳动报酬。用人单位违反工资支付义务，包括克扣或者无故拖欠劳动者工资，拒不支付劳动者报酬。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬 ...
//www.110.com/ziliao/article-776279.html -了解详情
是法律赋予劳动者的重要劳动权利之一，单位不能无故拖欠扣发劳动折报酬。我国劳动法规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠 支付劳动报酬。用人单位违反工资支付义务，包括克扣或者无故拖欠劳动者工资，拒不支付劳动者报酬。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬 ...
//www.110.com/ziliao/article-204405.html -了解详情
如下： (1) 用人单位与劳务派遣机构签订《劳务派遣合同》。在双方遵守国家《劳动法》的前提下，明确劳务派遣合同双方的责任义务。 (2) 劳务派遣机构与劳务人员 如何发放根据《劳务派遣合同》约定，企业按月管理和考核劳务人员情况，确定劳务人员应发工资总额、社保经费、加班费、个人所得税等，月底划拨到派遣机构 ...
//www.110.com/ziliao/article-857470.html -了解详情
： （1） 用人单位与劳务派遣机构签订《劳务派遣合同》。在双方遵守国家《劳动法》的前提下，明确劳务派遣合同双方的责任义务。 （2） 劳务派遣机构与劳务 工资如何发放根据《劳务派遣合同》约定，企业按月管理和考核劳务人员情况，确定劳务人员应发工资总额、社保经费、加班费、个人所得税等，每月底划拨到派遣机构 ...
//www.110.com/ziliao/article-276158.html -了解详情
： （1） 用人单位与劳务派遣机构签订《劳务派遣合同》。在双方遵守国家《劳动法》的前提下，明确劳务派遣合同双方的责任义务。 （2） 劳务派遣机构与劳务 工资如何发放根据《劳务派遣合同》约定，企业按月管理和考核劳务人员情况，确定劳务人员应发工资总额、社保经费、加班费、个人所得税等，每月底划拨到派遣机构 ...
//www.110.com/ziliao/article-274651.html -了解详情
报社法律事务中心主任、中国管理科学研究院劳动法研究所副所长韩智力表示：如果用人单位违法安排员工加班，又不安排员工倒休或不支付任何加班费，员工当然有权拒绝用人 社会保险。另外，还有15%的被调查者有过或者被以各种名义克扣工资或者索性被老板扣着部分工资不发的悲惨经历。★经典案例：在1999年毕业后，黄小姐 ...
//www.110.com/ziliao/article-126485.html -了解详情
法规未强制规定企业必须设定年终奖。 对于最低工资标准、计时工资、计件工资、加班费等，从《工资支付暂行规定》及《天津市工资支付规定》，均带有法律强制性。只要员工 ？ 解答：年终奖的法律性质系工资，按《劳动法》《工资支付暂行规定》等法律规定，企业应当以货币形式支付工资，不得以实物、有价证券等代替货币支付。 ...
//www.110.com/ziliao/article-698868.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务