急性中毒事故。即职工在本岗位工作，或虽不在本岗位工作，但由于其所在单位的设备和设施不安全、管理不善，以及本单位领导指派到本单位以外从事工作时，所发生 器官功能性或器质性轻度损伤，表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害。 关于重伤事故，按照劳动部《关于重伤事故范围的意见（试行）》（［60］中劳护久字第56号 ...
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急性中毒事故。即职工在本岗位工作，或虽不在本岗位工作，但由于其所在单位的设备和设施不安全、管理不善，以及本单位领导指派到本单位以外从事工作时，所发生 器官功能性或器质性轻度损伤，表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害。 关于重伤事故，按照劳动部《关于重伤事故范围的意见（试行）》（［60］中劳护久字第56号 ...
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的行为。 1、客观构成要件为，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡，或者致使公私财产遭受重大损失。 1、行为人必须有违反交通运输 其他罪名。 《最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第八条规定：在实行公共交通管理范围内发生的重大交通事故的，以交通肇事罪论处 ...
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可以按照非法行医罪追究刑事责任。 对于违反执业医师法规定，超过注册的执业地点、执业类别、执业范围从事医疗活动的，目前不宜作为刑事犯罪处理。 二.具有下列情形之一的 行为，而不是伤害行为，因此最后决定采用后一种意见。现在的医疗事故的标准分段认定，同时人体重伤鉴定标准是针对外力伤害并不能全面反映医疗行为中 ...
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人以上，或者重伤十人以上的；（二）造成直接经济损失三百万以上的；（三）其他特别恶劣的情节。 虽从上述条文来看，矿山安全解释将其适用范围限定于 ，2011年12月30日最高人民法院在《关于进一步加强危害生产安全刑事案件审判工作的意见》的通知第十二条明确指出，非矿山生产安全事故中，认定构成重大伤亡事故或者 ...
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）书面通知劳动和社会保障行政部门作出的工伤认定决定，应当以书面形式通知企业和申请人。如何进行工伤事故调查？如果工伤事故属于轻伤和重伤事故，企业负责人必须组织人员对 1982年颁布的《关于现役军人、人民警察、机关工作人员因公牺牲范围的意见》中规定：（1）在执行任务中，遇到非本人所能抗拒的意外事故死亡；（ ...
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诉讼。三是将《关于快速处理道路交通事故有关问题的通告》与《机动车驾驶员自行快速解决交通事故通告》合并，扩大了当事人自行协商解决交通事故的范围。《机动车驾驶员 事故后，如果双方当事人同意就事故责任及素还赔偿自行协商解决的，表明当事人对事故损害事实及责任达成一致意见表示真实，《协议书》自双方填写后即为生效 ...
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责任由秦某公司负责而与厨帝公司无关的意见不能成立。 2.主体要件认定 根据刑法第一百三十四条的规定，重大责任事故罪包括在生产、作业中违反 、建筑法和建设工程安全生产管理条例等法律法规关于安全管理的规定。 另一方面，被告人违反有关安全管理规定的行为引起了重大伤亡事故或者造成其他严重后果。刑法对本罪规定了 ...
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问题的解释》第12条第二款 秦岭 【内容提要】职工在因公外出期间发生交通事故死亡而赔偿义务人非用人单位，这样，就发生了其近亲属是向赔偿义务人提起侵权 也较小。司法实践中，山东高院在其规范性文件《山东省高级人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的意见》第58条规定：用人单位按照《工伤保险条例》、《公费 ...
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某是否构成交通肇事罪、如何量刑，有三种不同意见： 第一种观点认为，被告人谭某不构成交通肇事罪。交通事故的发生及二被害人死亡的事实是周某驾存在违规制动、车辆失控 月通过的《关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》（以下简称《解释》）第二条第一款第一、二项的规定：交通肇事致死亡一人或者重伤三人 ...
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