业已有稳定收入的人员。第四章《下岗证明》、《再就业优惠证》、《失业证》的办理程序与管理第十二条(一)《下岗证明》是证明企业职工下岗 业务的商贸企业除外)新增加的就业岗位,当年新招用下岗失业人员达到职工总数30%以上(含30%),并与其签订3年以上期限劳动合同的,经劳动保障部门认定,税务机关审核,3年内 ...
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项目标考核分值相加,总分为各单项目标考核分值相加。(一)劳动力转移与就业再就业(100分)1.劳动力资源开发“四全工程”(50分)⑴培训城乡 人员名册、劳务输出协议、计算机数据库、报表、台账等。⑸外出务工人员返乡创业(8分)考核依据为企业营业执照复印件、就业人员录用备案登记表、劳动合同等相关资料和实地 ...
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,援助对象家庭成员中至少一人一个年度内连续3个月实现就业的视为稳定就业。责任单位应提供劳动合同、缴纳社会保险费、工资清单等相关凭证,资料齐全的责任单位 。按照属地管理原则,市、县区政府要与各责任单位签订目标责任书,责任单位要针对“零就业”家庭成员不同情况制定帮扶计划,签订帮扶协议,落实帮扶措施。市就业 ...
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站,一经查实,将注销《单采血浆许可证》。(三)企业收购单采血浆站应采取协议转让的方式进行。1.由1997年定点划片至今仍对应供浆的血液制品生产企业收购 订立无固定期限的劳动合同:(1)在本单位连续工作满十年以上的;(2)工作年限较长,且距法定退休年龄十年以内的;(3)复员、转业军人初次就业的。在转制 ...
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全部纳入城镇居民医保范围。 积极推进城镇非公有制经济组织从业人员、灵活就业人员和与用人单位签订劳动合同且就业情况稳定的农民工参加城镇职工医保。政府对符合 定点医疗机构即时结算医疗救助费用的办法,充分发挥医疗救助便民急救作用。加强协议管理,控制医疗费用不合理支出,严格医疗救助基金的管理和使用,逐步降低 ...
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结算。工伤职工的康复性治疗和辅助器具配置费,由签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构与经办机构结算。第二十三条工伤职工在外埠医疗机构接受抢救治疗 合同的,可以解除或者终止劳动关系。解除劳动合同或者终止劳动关系的职工,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准为本市上年度职工月平均 ...
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男性有同等的就业、求职、应聘与参政议政的权利。任何单位不得以性别为由拒绝招聘女性或提高招聘女性标准;与女性签订的劳动(聘用)合同或其它协议中,不得 机关、事业单位工人技术等级考核工作中,对女性给予优待:获得省级劳动模范、省级五一劳动奖章、省级三八红旗手以上的女性技术工人,可由初级工免试晋升中级工、中级 ...
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。并把实施中遇到的问题和经验及时反映给市国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作领导小组办公室。玉林市国有企业下岗职工管理暂行办法第一章总则第一条为加强玉林市国有 分流工作。第八条企业应根据《劳动法》的有关规定,与下岗职工协商变更原劳动合同的相关内容,签订下岗待工协议(一式两份,企业和下岗职工各一份) ...
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、利用内资200亿元。出口增长8%的目标。一要想方设法扩大出口。对在手的合同与订单要早成交、快成交,以免贻误时机。在全力稳住老客户的同时,大力开展 签订就业协议的单位,督促落实协议;对尚未签订就业协议的学生,鼓励继续留在学校,户口、档案等在学校顺延保留足够的时间。同时,继续加强与用人单位联系,努力解决 ...
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行政法规规定的方式进行。跨区域的非定点供浆的企业收购单采血浆站的应采取协议转让、拍卖、招投标方式,出让方应对受让企业的资质、商业信誉、经营情况、财务状况 为企业的单采血浆站职工按照《中华人民共和国劳动法》与企业签订劳动合同。劳动合同的期限由双方协商确定,签订劳动合同的期限应不短于三年。对符合下列条件的 ...
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