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因用人单位拖欠、克扣工资或欠缴社会保险金引起劳动争议,劳动者申请仲裁其从何时起算?答:对此类劳动争议,由于用人单位拖欠、克扣工资或欠缴社会 承包方为用人单位,不应将发包方确定为用人单位。15. 建筑队工程层层转包中发生工伤事故引起劳动争议案件,如何确定案件当事人?答;建筑工程层层转包中发生工伤 ...
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〔2008〕72号各县区人民政府,市政府各工作部门、各直属机构:《延安市农民工工伤保险暂行办法》已经市政府同意,现印发给你们,请认真贯彻实施。二○○八年 组织超过规定时效提交工伤认定申请劳动保障行政部门不予受理。第十七条农民工与用人单位或工伤保险经办机构因工伤待遇发生争议,按照劳动争议仲裁有关 ...
//www.110.com/fagui/law_327367.html-了解详情
其他经济纠纷,或已在仲裁机构仲裁经济纠纷,应由清算组代表破产企业参加诉讼或仲裁,追回财产列入破产财产。221.对于虽已过诉讼时效但数额较大债权 争议案件,如因企业开除、除名、辞退和职工辞职、自动离职等发生争议,当事人可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服,还可依据有关规定向仲裁委员会 ...
//www.110.com/fagui/law_116393.html-了解详情
争议,即使经过劳动争议仲裁委员会仲裁、已经立案,仍应裁定驳回起诉。2、涉及城镇企业缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费案件,如 期间应从撤诉之日起重新计算。3、对于原告起诉,人民法院在审查诉讼时效时,应从保护债权人合法权益出发,坚持适当从宽原则,对债权人所提交 ...
//www.110.com/fagui/law_229279.html-了解详情
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