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公务员之间因录用、调动、工资、辞职、辞退、履行聘任或聘用合同发生的人事争议;(二)事业单位职员、专业技术人员之间因调动、工资、辞职、辞退、履行聘任 正在接受审查尚未结案的人员发生的人事争议;(四)按《中华人民共和国劳动法》规定属于劳动争议仲裁的争议。关联法规:全国人大法律(1)条第四章 案件管辖第 ...
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聘任合同聘用合同发生的人事争议;(三)涉及人事行政管理范围的企业单位管理人员和专业技术人员之间因履行聘任合同聘用合同发生的人事争议;(四)依照法律、法规、规章规定可以仲裁的人才流动争议和其他人事争议。依照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》规定应当由劳动争议仲裁 ...
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发生的劳动争议,适用本条例。国家机关、事业组织、社会团体和之建立劳动合同关系的劳动者发生的劳动争议,依照本条例执行。第三条本条例适用于用人单位劳动者之间 女职工和未成年工特殊保护的规定发生的争议;(三)因履行劳动合同、集体合同(工资集体协议)、聘用协议发生的争议;(四)因经济性裁减人员发生的争议; ...
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的办事机构,具体负责案件受理、仲裁记录、文书送达、档案管理、仲裁费用的收取管理等日常工作。第七条仲裁委员会处理人事争议案件,实行仲裁庭制度。仲裁庭由三 、辞聘发生的争议;(三)事业单位工作人员之间因辞职、辞退、履行聘任、聘用合同以及在工资、社会保险、福利、培训、劳动保护、退休、考工定级、职称申报 ...
//www.110.com/fagui/law_238256.html-了解详情
的办事机构,具体负责案件受理、仲裁记录、文书送达、档案管理、仲裁费用的收取管理等日常工作。第七条仲裁委员会处理人事争议案件,实行仲裁庭制度。仲裁庭由三 、辞聘发生的争议;(三)事业单位工作人员之间因辞职、辞退、履行聘任、聘用合同以及在工资、社会保险、福利、培训、劳动保护、退休、考工定级、职称申报 ...
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第二条本办法适用于本市行政区域内的国家行政机关、事业单位与其工作人员(除之建立劳动合同关系的劳动者外),在适用人事政策法规中发生的人事争议。第三条 工作人员之间因辞职、辞退以及履行聘任合同聘用合同发生的人事争议;(三)依照法律、法规、规章规定可以仲裁的其他人事争议。第十三条仲裁委员会对下列人事 ...
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职员、专业技术人员之间因调动、工资、辞职、辞退、履行聘任或聘用合同发生的人事争议;(三)社会团体工作人员之间的有关人事争议;(四)企业单位管理人员 申诉控告暂行规定》提出的申诉、控告;(五)按《中华人民共和国劳动法》规定属于劳动争议仲裁的争议。关联法规:全国人大法律(1)条国务院部委规章(1)条第 ...
//www.110.com/fagui/law_267450.html-了解详情
职员、专业技术人员之间因调动、工资、辞职、辞退、履行聘任或聘用合同发生的人事争议;(三)社会团体工作人员之间的有关人事争议;(四)企业单位管理人员 申诉控告暂行规定》提出的申诉、控告;(五)按《中华人民共和国劳动法》规定属于劳动争议仲裁的争议。关联法规:全国人大法律(1)条国务院部委规章(1)条第 ...
//www.110.com/fagui/law_61502.html-了解详情
企业劳动争议处理条例》、原国家物价局和财政部联合颁布的《劳动合同鉴证和劳动争议仲裁收费管理办法》、《广东省行政事业性收费管理条例》等规定,经省人民政府同意 活动经费开支的补助,包括:仲裁办案费(办案补助、交通补助、误餐补助、聘用人员费用等);文书表册印刷费;办案车辆及专业设备购置费;资料、宣传教育费等 ...
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因录用、调动、工资、辞职、辞退、履行聘用(任)合同发生的人事争议,以及未签订书面聘用合同,但双方已形成事实聘用关系发生的人事争议;(三)依照法律、 用人单位发生的人事争议案件;(三)在省民政行政主管部门登记的民办非企业单位聘用(聘任)人员发生的人事争议案件;(四)中央在青事业单位与其工作人员之间 ...
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