参保单位和职工个人共同缴纳：(一)参保单位缴纳的基本医疗保险费以参保职工上年度工资总额为基数，按6%的比例缴纳。在职职工个人缴纳的基本医疗保险费为本人 其上年度退休费为基数)；余下部分再按参保人数划分(具体办法按在职职工上年个人工资收入，退休人员上年退休费，下岗职工所领生活费为基数，及不同年龄段的比例 ...
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第七条失业保险费的收缴标准：（一）国有企业和企业化管理的事业组织按全部职工工资总额的1％缴纳；（二）国家机关、事业组织和社会团体按与之建立劳动合同关系 困难，经所在地市、县失业保险机构同意，并在指定的医院治疗，可一次性给予医疗费总额60％的医疗补助，但最多不超过1000元。第二十四条失业职工在领取失业 ...
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聘用在岗职工 参加养老保险职工 已签劳动合同职工 劳务派遣人员 参加养老保险人员 临时职工 已签劳动合同(协议)职工 人员劳动报酬(千元) 从工资总额中支 付的劳动报酬 聘用在岗职工人均收入(元) 劳务派遣人员人均收入(元) 临时职工人均收入(元)从其他渠道支付的劳动报酬 在册在岗职工人均收入(元 ...
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。(三)新办的第三产业，在劳动、分配上要真正实行干部能上能下，职工能进能出，工资能高能低。对人员实行聘任合同制和全员劳动合同制，职工的收入与经济效益挂钩 按原企事业办法执行，退休时与原企事业退休职工享受同等待遇。(五)实行减员不减工资总额的政策。企事业单位为安置富余职工兴办第三产业而减员的，其原核定的 ...
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－－ 企业上年平×上年法定 均职工人数工作日数 这三种计算方法的区别在于分式中分子所采用的指标不同。 工资是指劳动者的必要劳动创造的，作为劳动报酬分配给劳动者的那部分价值，显然用工资总额进行计算，不能表明被伤害职工因工作损失少为国家和社会创造的价值。 净产值是指劳动者在一定 ...
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名称: 单位:人、万元 企业基本情况 组织形式 注册地点 注册时间 注册资本 经营范围 主要业务 职工人数 净利润 上缴税金 工资总额 资产总额 所有者权益 项目基本情况 项目名称 项目类别 主要业绩 申报理由 申请资助额 专家评审意见 签章 年月日 市级经贸委审核 ...
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加以适当修正、调整。3. 3. 2商服中心规模指数确定各商服中心规模指数用销售总额等经济指标按下式确定：Mi＝100ai÷amaX：Mi—某商服中心规模指数；ai 最低级收益值相减，得到各级收益差；c.扣除单位面积资金占有额、单位面积工资总额的影响，得到各级差收益；d.对土地级差收益进行方差检验、调整 ...
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水平。从事技术工种的职工均应当持《技术等级证书》上岗。（四）按照职工工资总额的1.5%提取职工教育经费，专项用于本企业职工培训。第十三条个体劳动者协会 优先录用或安排与技术等级相适应的岗位，按有关规定享受技能津贴，确定或晋升工资等级。取得技师和高级技师资格的，用人单位聘任后应当落实职务津贴和有关待遇。 ...
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执法职能按照国家烟草专卖局国烟法(1996)第28号文件的规定执行。撤销已成立的区、县烟草专卖分局。 二、各区、县烟草专卖局的人员编制、经费、工资，由你局按照有关规定解决，其工资总额由各区、县劳动部门协助解决。 三、各区、县政府及有关部门要积极支持配合区、县烟草专卖局 ...
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箱奖励10元，由区烟草公司在集中留利中列支，奖金部分可减免两金和工资调节税。 二、 烟叶生产配套政策(1)烟叶生产要坚持“计划种植，主攻质量，提高单产， 四个县要总结经验，继续巩固完善这一体制。实行这一体制所需增加的人员工资总额由劳动人事部门解决。烟草部门在销售收入中要积极扶持烟叶产地的发展；尚未具备 ...
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