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工资支付办法,严格执行最低工资规定,明确发放工资周期和日期,并以货币形式足额发放工资,既不得拖欠,也不得以提供食、宿等待遇为由,支付低于当地 职工(代表)大会或者其他形式参与民主管理,就保护外来务工人员合法权益有关问题与用人单位进行平等协商,并签订集体合同或专项集体合同。(三)开展和谐劳资关系 ...
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