利税挂钩办法的企业集团(公司),其劳动计划在不超过“挂钩”浮动比例内,可自行确定。8.全民所有制企业中,因终止、解除劳动合同而待业的职工重新就业时 和职工的合法权益。企业依法处理职工或职工按劳动合同规定辞职时,任何部门不得进行干预;属于劳动争议问题的,由劳动仲裁等有关部门依法进行调解和仲裁;仲裁不服 ...
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,督促其依法支付农民工工资。 七、企业与劳动者终止或者依法解除劳动合同的,应当在办理终止或解除合同手续时一次性付清劳动者工资。 八、业主或工程总承包 办法为规范建设领域农民工工资支付行为,预防和解决建筑业企业拖欠或克扣农民工工资问题,根据《中华人民共和国劳动法》、《工资支付暂行规定》等有关规定,制定本 ...
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事业单位转换职能、精简机构中分流的,与原单位变更或解除劳动合同并由新单位与其变更或重新签订劳动合同的人员。(三)有严格的企业管理制度,产权明晰, 。(三)房地产开发企业。(四)银行、保险、证券等金融类机构、企业,各类投资公司资产管理公司。(五)广告业、桑拿、按摩、网吧、氧吧以及其他特殊行业。(六)专门 ...
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组织实施。实施中遇到的重要情况和问题,请及时向我们反映。此复。××劳动保障厅(局)二○○×年×月×日附件三××[200×]××号关于××公司企业年金基金管理 反对继续实施企业年金方案。②职工个人中止缴费的条件。职工与企业终止、解除劳动合同。③中止缴费后企业年金的处理。应明确各种中止企业年金缴费后的处理 ...
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的检查第十条各子公司、分公司、附属机构要加强对所属公司、部门执行劳动工资计划的检查,及时反映情况,妥善处理计划执行中存在的问题。集团公司负责对全系统的劳动工资 (2)报告期预计减少职工人数是指离休、退休、退职、参军、入学、终止解除劳动合同、开除、辞退、辞职、死亡及调出职工等人员。2.报告期预计到达工资 ...
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北京二轻有限责任公司:你公司《关于惠而浦雪花电器有限公司协议转股后有关问题的请示》收悉,经研究,函复如下:企业因股权转让等原因变更法人名称属 中的法人名称,职工拒绝变更的,原劳动合同可继续履行至劳动合同期限届满。因变更劳动合同相关内容双方协商不一致,企业解除劳动合同的,应按国家有关规定支付经济补偿金 ...
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各部门要在执行本《办法》的过程中,进一步探索股份制公司内部职工股管理办法,并将执行中遇到的问题及时反馈省体改委,以利于以后进行修改和完善。青海省人民政府 、职务等因素量化给职工,作为内部职工出资。第十六条 会员死亡、与公司解除劳动合同或者因特殊原因退出职工持股会,其出资由职工持股会以会员出资名册记载的 ...
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补缴人数为北京市城镇户口的职工,补缴标准按照7号令的规定办理。 二、房山区劳动保障局应按7号令、《社会保险费征缴暂行条例》(国务院第259号令)、北京市 ,享受相应的失业保险待遇。 四、北京输油公司在解决已经终止、解除劳动合同的城镇职工享受失业保险待遇和相关问题时,应按照《北京市失业保险规定》(市政府 ...
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有一系列明确规定,企业依法与职工续订、终止、解除劳动合同是企业的自主行为。所以,巴威公司等企业终止与职工的劳动合同是不需要请示市劳动局的,请你们按照有关 对待,做过细的思想工作。你们在指导巴威公司终止与职工劳动合同的工作中,有哪些政策规定不清楚和难以处理的问题,及时与我局有关处室联系,以保证此项工作 ...
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建实业股份有限公司、北京万泉寺出租汽车公司、新路联合出租汽车公司,暂由市劳动和社会保障局直接对其进行劳动保障年检。其它出租汽车企业均由企业注册 的情况;(三)出租汽车企业招用其它单位的富余人员时,富余职工与原单位解除劳动合同和办理职工档案和社会保险关系转移手续的有关情况;(四)出租汽车企业根据有关规定 ...
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