4.协助电力公司总工程师指导与帮助施工企业的技术系统认真履行其安全施工职责。5.在安排基建工程任务以及与工程建设单位和施工企业签订的工程承发包发合同中， 负主要责任：a.违反安全交底规定；违章作业；违犯劳动纪律；b.玩忽职守，工作不负责任；c.未正确使用劳动防护用品、用具；d.擅自拆除、毁坏、挪用安全 ...
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二条 合营企业的工资、奖励制度必须符合按劳分配、多劳多得的原则。第八十三条 正副总经理、正副总工程师、正副总会计师、审计师等高级管理人员的工资待遇，由董事会决定。 十五条 合营企业工会是职工利益的代表，有权代表职工同合营企业签订劳动合同，并监督合同的执行。第八十六条 合营企业工会的基本任务是：依法维护 ...
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；8、公司的股东大会、董事会、监事会及总经理的设置、职权和议事规则；9、公司的法定代表人及其产生的程序和职权；10、公司的财务与会计制度；11、公司的税后 九、公司根据生产经营的需要，有权在规定的范围内自行招收职工，招工应签订劳动合同。公司对职工的工作安排不受现行干部、工人区别的约束。 七十、公司有权 ...
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、人事）部门管理。第三章劳动合同第十五条外商投资企业用人实行劳动合同制。劳动合同由企业法人代表与职工签订。第十六条劳动关系双方订立、变更、解除、 第四十二条外商投资企业职工终止或解除劳动合同，本人没有从事有酬劳动的为待业期间。参加待业保险的，待业期间由社会保险公司发给待业救济金，发放标准按现行有关规定 ...
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聘任制。公司机关的中层干部和技术人员在个人报名、群众评议的基础上，由总经理直接聘任；生产企业的中层干部和技术人员由各厂制定实施细则后进行聘用。3、所属分公司 时，直接向社会公开招工，经全面考核后，按合同上岗，并与公司职工具有同等待遇。3、建立公司内部劳务市场，对未被组合上岗的人员实行厂内待业、厂内退休 ...
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条件的企业经批准可试行经营者期股激励。未改制企业在改制过程中，通过国有资产协议转让(包括债转股)等方式，形成董事长、总经理的期股股权。已改制企业经股东会 时，要依照《劳动法》全员重新签订劳动合同。对1986年9月30日前参加工作并与企业签订无固定期限劳动合同的，变更原劳动合同后，可按照“转变身份、适当 ...
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。2．签订劳动合同信息(1)应签数；(2)实签数；(3)是否签订集体合同。3．工资支付信息(1)应付工资总额；(2)实付工资总额；(3)未达到 编号；(6)处罚日期；(7)处罚机关。2．企业及其法定代表人、董事、监事、总经理、主要财务人员重大经济犯罪涉案信息(1)企业名称；(2)法定代表人、董事、监事 ...
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第六条保安服务公司应当具备下列条件：（一）注册资本不低于100万元，其中货币出资额不得少于30%；（二）拟任的法定代表人和总经理、副总经理等 条保安从业单位应当招用符合保安员条件的人员从事保安服务工作，并与被招用的保安员依法签订劳动合同。保安从业单位及其保安员应当依法参加社会保险。保安从业单位应当根据 ...
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、监事、经理。董事、经理及财务人员不得兼任监事。董事长与总经理一般应分设。公司董事、监事、经理可与公司党组织的负责人交叉任职。四、有下列情形之一者，不得 人员的国家干部身份和行政级别，统称企业员工。企业全体员工，通过签订劳动合同，确立与企业的劳动关系。第三条企业在条件公开、平等竞争、双向选择的原则下， ...
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附属企业债务提供担保或提供资金。上市公司董事、经理及其他管理人员未按规定程序擅自越权签订提供对外担保或资金合同，给上市公司造成损失的，除应采取有效措施 一）建立高管人员经营目标责任制，改进考核办法。公司董事长、总经理等高管人员应签订承诺书和与公司签订任期责任书，明确任期经营绩效和资产保值增值目标、岗位 ...
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