六节业务和技术第七节同业竞争和关联交易第八节董事、监事、高级管理人员与核心技术人员第九节公司治理结构第十节财务会计信息第十一节业务发展目标第十二 持股出具的结论性法律意见。（五）发行人的主营业务、主要产品或服务及其用途、产品销售方式和渠道、所需主要原材料、行业竞争情况以及发行人在行业中的竞争地位。（六 ...
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后主要股东可能变更或通过二级市场减持股份等因素引起管理层、管理制度、管理政策不稳定的风险，以及公司内部激励机制和约束机制不健全的风险等。对发行人存在大 财务资料来源。第一百二十八条发行人应扼要披露报告期利润形成的有关情况，包括销售收入总额和利润总额的变动趋势及原因，业务收入的主要构成，重大投资收益和非 ...
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收入确认、扣除项目、税收优惠、所得额与应纳税额的检查及案例分析②增值税征税范围、销售已使用固定资产、减免税、专用发票等方面常见问题及应对方法③营业税常见稽查问题及案例 的治理（5）员工及银行在公司治理中各自的作用（6）股东会对董事会、监事会的制衡机制（7）公司的社会责任3、董事会建设与管理（1）董事会 ...
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资质年检中，注销上海万邦企业集团有限公司的(暂定级)房地产开发资质证书，并提请工商管理部门待“万邦都市花园”项目竣工并销售后，注销上海万邦企业集团有限公司房地产开发 可根据购房客户的换房要求，撤销并更改合同。由此，自7月至今万邦公司上网销售的商品房合同撤销4次以上的约30套，占上网总数的25％。其中， ...
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条 基金评价机构对基金进行评价并通过公开形式发布基金评价结果，以及基金管理公司、基金销售机构及中国证监会指定信息披露媒体公开引用基金评价结果，适用本规则。第 制度和内部控制机制?3、 机构是否具备适当的业务隔离系统?4、机构是否建立了员工管理和培训制度？二、基金评奖内控制度说明（请附基金评奖相关的内 ...
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管理好、效益好的先进企业。但是从总体上看，纺织企业管理水平依然比较落后。部分纺织企业存在公司治理结构不完善，发展战略和市场定位不明晰，决策机制和 水平。严格控制销售费用、管理费用、财务费用等期间费用开支；加强物流管理，降低物流运作与管理成本，提高物流专业化管理水平；规范企业员工薪酬管理制度，合理确定 ...
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)决定公司各职能部门负责人的任免；(十一)决定公司员工的聘用、升级、加薪、奖惩和辞退；(十二)审批公司日常经营管理中的各项费用支出；(十三)根据董事会确定的公司投资 1、总资产；2、净资产；3、实现利润总额；4、上交利税；5、销售总额；6、创汇总额；7、净资产增长率；8、利润增长率；9、净资产利润率； ...
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、《中华人民共和国证券法》（以下简称“《证券法》”）等法律、法规及中国证券监督管理委员会（以下简称“中国证监会”）的有关规定，制订本准则。关联法规：全国人大法律 财务负责人、董事会秘书等高级管理人员的情况。第二十七条公司应披露员工情况，包括在职员工的数量、专业构成（如生产人员、销售人员、技术人员、财务 ...
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证券法》在中华人民共和国境内公开发行股票并在证券交易所上市的股份有限公司(以下简称“公司”)应当按照本准则的要求编制和披露年度报告。关联法规：全国人大法律（2 财务负责人、董事会秘书等高级管理人员的情况。第二十七条 公司应披露员工情况，包括在职员工的数量、专业构成(如生产人员、销售人员、技术人员、财务 ...
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、《中华人民共和国证券法》（以下简称'《证券法》'）等法律、法规及中国证券监督管理委员会（以下简称'中国证监会'）的有关规定，制订本准则。关联法规：全国人大法律 财务负责人、董事会秘书等高级管理人员的情况。第二十七条公司应披露员工情况，包括在职员工的数量、专业构成（如生产人员、销售人员、技术人员、财务 ...
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