第五十条第二项规定的律师事务所“违反法定程序办理变更名称、负责人、章程、合伙协议、住所、合伙人等重大事项的”违法行为： （一）不按规定程序办理律师事务所 独资、与他人合资或者委托持股方式兴办企业，并委派律师担任企业法定代表人或者总经理职务的； （二）从事与法律服务无关的中介服务或者其他经营性活动的。 ...
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股东的权利但并不完整，国有银行大多没有成立董事会，银行的行长兼有一些董事长及总经理的权利，但对于财务等重大事项又缺少决定权。所以有必要设立独立的国有 。银行从上市中可以得到现实好处：（1）迅速补充资本金，继续扩充资本金—巴塞尔协议、银行法要求（2）发挥市场外部监督—股票交易产生压力：提高效益、信息披露 ...
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重要前提。黑帮组织具有明显的部门化特征，其结构与合法企业部门相似，按照总经理、部分经理、业务员等不同层次进行架构，但二者最大的区别就是黑帮组织存在 ，对黑帮犯罪实力进行打击。20世纪80年代，日本政府成立了暴力取缔推进委员会，聘用具有专业经验的公安干警侦察和打击黑社会犯罪。当前，我国对黑社会性质犯罪的 ...
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是从其他单位离职后才主动与我公司联系的，故我公司聘用陈某的行为无过错。大洋公司与陈某的竞业禁止协议缺乏合法性，应属无效，而我公司与陈某的劳动 经营的副总经理，有关制度的不完善应系公司决策及管理层履职不尽完善所致，参照总经理的职责，陈某不应以此免去对公司某些重要信息予以保密的义务。大洋公司在业期间一直 ...
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管理制度、风险监控制度、信息披露制度；拟聘高级管理人员（即小额贷款公司的总经理/总裁和副总经理/副总裁，下同）的基本情况和聘任其他从业人员计划。 （三） 控制能力等。 （五）股东基本情况。包括股东之间关于出资设立小额贷款公司的协议；各股东承诺相互之间没有关联关系；法人股东的名称、注册地址、经股东（代表 ...
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统一章程条款造成的公司运作无据可依、董事会议事规则不完善造成的决策随意、对总经理授权不明确造成的经理失职等产生的公司治理风险，有投资决策风险，有营销 、死账。 五、掌握好公司营销管理流程中的以下几个重要环节： 营销人员聘用合同的签订。留下身份证复印件，取得户籍证明。关键管理岗位还需要进行必要人事考查和 ...
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《日本商法》第262条对表见代表作了特别的、专条规定。该条规定：总经理、副总经理、专务董事、常务董事和其他被认为有代表公司权限等名称的董事所做的 法人在承受法人代表带来的利益时也应承担一定风险。何况法人可以通过对其代表人选任或聘用制度、内部责任制度等促使法人代表忠诚、勤勉地履行义务。从而，该制度也不 ...
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运营主体或企业的具体经营管理，而且只是监督其是否按法律规定和章程（或经营协议）运行，并可以根据需要用脚投票。（2）从实物形态管理转变为价值形态 。国资委作为出资人向国资运营主体或企业委派董事、监事、财务总监。总经理则由国资运营主体或企业董事会选择聘用，国资委不再负责任命或推荐。这样实现由传统意义上的管 ...
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情况来看，书记员是各级人民法院的法定工作人员，由各级人民法院根据相关规定办理任命或者聘用手续。未经合法办理手续的人员，不能成为人民法院的书记员。同时，书记员是 时候要注意根据《法 定代表人身份证明书》的表述记载为董事长、执行董事、总经理或者经理。 6、一方当事人提交证据材料时，应要求其填写证据目录（对 ...
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，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 第42条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、 其他情形。 《劳动合同法》 【作者简介】 王桦宇，高级咨询师、资深培训师，法学硕士。上海画雨企业管理咨询有限公司总经理。上海市法学会财税法研究会干事。 ...
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