某某之间的劳动关系受法律保护，杨某某因工受伤应依法享受工伤待遇，杨某某工伤期间的工资应从其受伤之日起计发至伤残评定之日止共151天。北海五金厂 ，适用法律正确。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项的规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费50元，由上诉人顺德区伦 ...

、判令劳动仲裁处理费及本案一、二审诉讼费由戴某某承担。 上诉人品艺公司在二审期间没有新证据提交。 被上诉人戴某某答辩认为：一、原审判决认定事实清楚，适用法律适当 的工资。因此，原审法院按照戴某某受伤前三个月的平均工资计算工伤期间的工资并无不当。综上所述，品艺公司上诉请求并无事实与法律依据，原审判决认定 ...

起10日内支付被告石某某医疗检验费76元、工伤医疗期间的工资3990.25元、一次性残疾补助费1620元、一次性工伤辞退费5080元。三、仲裁费800元，由 。 石某某上诉称：原审认定事实清楚，但计算一次性伤残补偿金错误。石某某的伤残于2003年9月23日医疗终结并由佛山市南海区劳动能力鉴定委员会评为 ...

本案，现已审理终结。 原审法院认定：被告于2003年8月14日进入原告开办的佛山市顺德区X镇仙塘滢鸿家具厂工作，同年9月14日，被告在 起三日内向被上诉人徐某某支付受伤期间的工资7192.07元、一次性伤残补助金（略）.96元、一次性伤残就业补助金（略）.5元、一次性工伤医疗补助金7485.48元， ...

日出生，汉族，住（略）。 上诉人顺德市名典壹加壹家具有限公司因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一初字 壹加壹家具有限公司判决发生法律效力之日起十日内向被告李某某支付工伤医疗期间的工资1853.7元、一次性伤残补助金4968元、一次性伤残就业金3312元、一次性 ...

厂长。 上诉人陈某某因与被上诉人海南省国营八一总场、海南省国营八一总场橡胶加工厂工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服儋州市人民法院(2002)儋民初字第X号民事判决，向 没有法律依据，不予支持。三、陈某某被安排适当工作期间，领取工资报酬比工伤前的工资减少的，国营八一总场应按照《中华人民共和国劳动保险条例》和 ...

。被告孟某某于2003年9月22日进入原告厂工作，从事木工机械工种，工资按件计酬，双方没有签订书面劳动合同，原告没有为被告购买社会保险。2003年10 委员会于2004年9月30日作出仲裁裁决，裁决原告支付被告受伤期间的工资、一次性残疾补偿金、一次性工伤辞退费合共（略）.47元。原告不服，向本院提起 ...

某某住院伙食补助费、停工留薪期间的工资、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、被告已预交的应由原告交纳的仲裁费用共（略）.22元 。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项的规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费50元，由上诉人佛山市 ...

信法律事务所法律工作者。 上诉人东营市信义化工有限公司(以下简称信义公司)为与被上诉人田某某工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服东营市广饶县人民法院(2005)广民二初字第X号 田某某要求信义公司支付停工留薪期间的工资7200元，但停工医疗期内，信义公司已将其工资予以支付，根据《工伤保险条例》第三十一条第一 ...

90元、一次性残疾补助金（略）元、一次性伤残就业补助金（略）元、一次性工伤医疗补助金9000元，合计（略）.90元。仲裁费用620元由原告承担。 保险待遇。经计算，被告应享受的工伤保险待遇分别为：停工留薪期间的工资为7045.12元[1380元/月×60%÷20.92日×178日(2004年5月16日 ...