保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,张某甲诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工 不属于人民法院受理劳动争议案件的范围。根据上述条例第二条规定。社会保险费包括基本养老费、基本医疗保险费、失业保险费。因此，本案争议的医疗保险金、失业保险金和住房 ...

保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,张某甲诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工 不属于人民法院受理劳动争议案件的范围。根据上述条例第二条规定。社会保险费包括基本养老费、基本医疗保险费、失业保险费。因此，本案争议的医疗保险金、失业保险金和住房 ...

生效后十日内向郑州市社会保险机构缴纳张某甲1998年8月至2004年10月的养老保险金9594.80元，其中单位承担7689.80元，个人承担1905元；三、河南亚 保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,张某甲诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给 ...

判决生效后十日内向郑州市社会保险机构缴纳尹某某1996年1月至2004年10月的养老保险金x.89元，其中单位承担9513.22元，个人承担2148.67元；三、 ，福利发生的争议属于劳动争议。因此,尹某某诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工 ...

保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,张某甲诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工 不属于人民法院受理劳动争议案件的范围。根据上述条例第二条规定。社会保险费包括基本养老费、基本医疗保险费、失业保险费。因此，本案争议的医疗保险金、失业保险金和住房 ...

保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,弓某某诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工缴纳 不属于人民法院受理劳动争议案件的范围。根据上述条例第二条规定。社会保险费包括基本养老费、基本医疗保险费、失业保险费。因此，本案争议的医疗保险金、失业保险金和 ...

保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,张某甲诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工 不属于人民法院受理劳动争议案件的范围。根据上述条例第二条规定。社会保险费包括基本养老费、基本医疗保险费、失业保险费。因此，本案争议的医疗保险金、失业保险金和住房 ...

判决生效后十日内向郑州市社会保险机构交纳刘某某1998年9月至2004年8月的养老保险金9115.70元，其中单位承担7323元，个人承担1792.70元；三、河南 ，福利发生的争议属于劳动争议。因此,刘某某诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工 ...

诉辩双方的主张及法律事实，本案争议的焦点为：上诉人要求被上诉人为其补缴养老保险的请求是否能够成立 本院认为：上诉人与被上诉人虽未签订书面劳动合同，但 劳动法》及相关法规的规定，上诉人应为被上诉人办理社会保险。但鉴于被上诉人参加各项保险的时间不一致，故以二审确认的被上诉人参保的时间结合上诉人到被上诉人处 ...

保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,张某甲诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工 不属于人民法院受理劳动争议案件的范围。根据上述条例第二条规定。社会保险费包括基本养老费、基本医疗保险费、失业保险费。因此，本案争议的医疗保险金、失业保险金和住房 ...