了劳动争议。2008年8月28日，我申请了劳动仲裁，但偃师市劳动争议仲裁委员会以我的申请超过仲裁时效为由驳回我的申请。现要求被告：现要求1.依法解除我 在被告公司工作。2005年10月31日，原告与被告签订了解除劳动合同协议书，并在该公司自愿退厂登记表上签字。 2008年8月，原告以被告让其在家待岗却 ...

号x。 上诉人常德市姊妹服饰有限公司(以下简称姊妹服饰公司)因与上诉人阳某劳动争议纠纷一案，不服湖南省长沙市雨花区人民法院（2008）雨民初字第X号民事判决 月，阳某应聘至姊妹服饰公司在长沙的专卖店从事销售工作，双方未签订书面劳动合同。2006年3月至2007年12月，阳某的工资组成包括基本工资600 ...

元。被告誉泰翔家具公司对上述证据质证后，提出如下意见：对110报警服务台接处警登记表认为，信息内容不真实，没有处置信息，没有显示是谁打架；对电话单认为与本案 资格，也证明了原告从未向法人提出过要工资；2、中站区劳动争议仲裁委员会裁决书1份，以此证明仲裁认定的事实及被告的经济损失；3、员工守则1份，以此 ...

并到东营市劳动争议仲裁委员会进行了鉴证。2000年12月20日，被告按照相关规定，为原告发放了经济补偿金（略）元。原告本人收到该款并在登记表上签名确认 解除劳动合同。原告于2005年5月11日向东营市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，仲裁机构于同年5月17日作出了不予受理的决定，并将决定书于2005年5 ...

元÷4.84个月） 2011年12月14日，申请人梁某向（略）劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。该委于2011年12月19日立案受理。该委审理后裁决：一 劳人仲字（2012）第X号仲裁裁决书，劳动争议仲裁申请书，员工入职登记表，应聘人员登记表，原告与被告外的其他员工所签的劳动合同，通知，照片，会议签到表 ...

某、工某保险费。2011年6月原告愤而离职。2012年1月，南宁市劳动争议仲裁委员会受理了原告的申诉，2012年2月15日，南宁市仲裁委作出南劳仲裁 遵守被告的规章制度。被告提供的证据（邕宁蚕种站2010年5月、6月出勤记录登记表及2010年出勤统计表，邕宁蚕种站2008年5月、6月、10月及2010 ...

劳动合某，不存在未盖章问题，原告强行拿走其人事档案资料； 9、档案借阅登记表。以证明为了诉讼需要，原告预谋拿走其人事档案资料，并捏造相关事实； 10 某法相关规定，侵犯了其合某权益，便于2011年2月向衡阳市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求依法裁决：1、被告支付原告2010年11月30日至2010 ...

发现，被告自动离职。同年的3月，被告向株洲市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2011年4月1日，株洲市劳动争议仲裁委员会裁决原告向被告支付养老保险费1540元、双 物业株洲公司开始试用工作，被上诉人对上诉人填写了《百和物业员工基本情况登记表》，登记表中备注栏已注明：“试用合格后转正工资800元（含一金四险 ...

10月1日-10月3日在“金运大厦”值班。 另查明，原告曾以工资、社会保险争议为由向郑州市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，2010年7月19日，郑州市劳动争议 签订劳动合同且拖欠其2010年5月份工资，但2007年4月28日的招聘登记表上未加盖单位印章，不能证明被告曾有过该次招用记录，且原告未提供其他 ...

3日，公司发给原告退厂补助金x.30元，原告出具了收条，并在被告自愿退厂登记表上签字。 被告提供的收条载明：“我已退厂，今领到公司（被告）退厂补助金 9月6日双方签订了《解除劳动关系协议书》，故应将该日确认为双方劳动争议发生的时间。赵XX向偃师市劳动争议仲裁委员会提出申请仲裁的时间为2008年8月，其 ...