年1月9日作出裁决，裁决原告支付被告一次性伤残补助金8820元、一次性伤残就业补助金x元、一次性工伤医疗补助金3528元；仲裁费1000元，原告负担800元， 予以维持。上诉人以愿意安排被上诉人在该司继续工作为由，不同意支付各项工伤待遇，亦缺乏理据，本院不予支持。综上所述，原审认定事实清楚，适用法律 ...

两被告共同委托代理人余敏，广东顺晖律师事务所律师助理。 上诉人杨某某因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2006)顺法民一初字 裁决，裁决被告俊柏家具厂支付原告住院伙食补助费819元、一次性伤残就业补助金x元、一次性工伤医疗补助金5292元，合共x元。对此，原告不服，向原审法院 ...

被告受伤期间伙食补助费273元、停工留薪工资4689.87元、一次性伤残就业补助金9600元和一次性工伤医疗补助金2400元，合共（略）.87元，减去原告已支付的 在厂里影响极坏，按《劳动法》及有关规定，被上诉人的受伤不应属于工伤，被上诉人应承担其故意或重大过失造成的损失。原审法院判决错误。二、对于 ...

支持。田某某要求信义公司按2003年统筹地区职工平均工资计付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，但根据信义公司提供的辞职申请书，双方解除劳动关系的时间 认定，违反了民事诉讼法的基本原则。4、原判认定上诉人已将被上诉人停工医疗期间的工资支付没有事实依据。上诉人从未给被上诉人支付过任何形式的工资， ...

2199元，被告工资标准低于巩义市2010年度职工平均工资标准2199元的60%，依照《工伤保险条例》第64条的规定，被告的本人月工资标准应按1319.40元（ 7月26日，被告向巩义市仲裁委提出劳动争议申诉，要求原告支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、护某、伙食补助费、营某等 ...

丰石高速公路生基坡大桥工地上班，在上班时因公受伤，宜昌某某公司应承担其工伤责任。周某乙辩称“湖北省宜昌市某某劳务有限责任公司不等于宜昌市某某劳务有限责任公司 工伤保险待遇并无不当。但周某乙的一次性就业补助金、一次性工伤医某补助金，应当以周某乙与宜昌某某公司解除劳动关系的上一年度即2010年度重庆市X镇 ...

委托代理人杨周，该公司法律顾问。 原告刘某诉被告巩义市金荣耐火材料有限公司工伤保险待遇纠纷一案，本院于2012年3月21日立案受理。依法由审判员 对于被告关于因原告违反劳动纪律将其除名，依法即可不再支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金的辩解意见，本院认为：首先，被告关于原告违反纪律的证据 ...

曹庚雄 二0一一年八月十五日 书记员黄梦乔 附本判决适用法律条文： 《工伤保险条例》 第二条中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下 合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自某、直辖市人民政府规定。 湖南省实施《 ...

合计：15214.05元，本案诉讼费用由被告负担。 被告重庆XX矿产有限公司辩称：原告工伤后申请要求解除与被告的劳动关系，后经法定程序被告向原告支付了包括 要求续医费的，仲裁委员会可以酌情予以支持。一次性享受了工伤待遇，用人单位支付了一次性工伤医疗补助金的，工伤职工再行要求续医费的，不予支持”的规定， ...