4月21日，无锡师范诉至无锡市崇安区人民法院。后经法院主持调解，无锡师范与高某某达成调解协议：高某某分期给付无锡师范上述期间的房屋租金30万元，高某某 能依法免除高某某在本案诉讼中针对员工工资发放事实应承担的举证责任。且不论是否签订劳动合同，工资发放须由员工签收应为企业经营之惯常做法。美发厅所发的x元 ...

年９月９出生，汉族，会计，住（略）。 原告（略）与被告李某某劳动争议纠纷一案，本院于2011年1月10日立案受理后，依法由审判员丁秋萍适用简易 元），此款限原告（略）于本调解书生效后十日内履行完毕。 二、双方对本调解协议内容保密。 三、双方其他无争议。 案件受理费5元免收。 双方当事人一致同意本调解 ...

洁，该公司法律事务部职员。 上诉人薛某某与上诉人郑州宇通客车股份有限公司劳动争议纠纷一案，薛某某于2010年1月4日向河南省郑州市管城回族区人民法院提起 不属于人民法院受理劳动争议案件的受案范围，原审法院不予处理并无不当。根据薛某某、郑州宇通客车股份有限公司双方2003年1月达成的调解协议，郑州宇通 ...

不符，向朱××提出由正式员工转为兼职人员，并于2009年10月24日签订兼职协议。但因双方不能就返单提成达成一致，遂于2009年10月24日 2010）第X号裁决，缺乏事实和法律依据。据此，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条的规定，裁定如下： 驳回长沙市××化妆品有限公司要求撤销长沙市 ...

人重庆重客隆超市连锁有限责任公司（以下简称重客隆公司）与被上诉人程某某劳动争议纠纷一案，重庆市江津区人民法院于2010年4月4日作出（2010）津法民初字 以下协议： 一、重庆重客隆超市连锁有限责任公司在签订本调解协议之日一次性支付程某某解除劳动合同经济补偿、延长工作时间工资报酬、带薪年休假工资报酬、 ...

所（略）。 上诉人重庆重客隆超市连锁有限责任公司为与被上诉人高某某劳动争议纠纷一案，不服重庆市江津区人民法院（2010）津民初字第X号民事判决，向 如下协议： 重庆重客隆超市连锁有限责任公司在签订调解协议之日一次性支付高某某解除劳动合同经济补偿、延长工作时间工资报酬、带薪年休假工资报酬、2009年4 ...

（略）。 上诉人重庆兴华针织品公司(以下简称兴华公司)因与被上诉人卢某某劳动争议纠纷一案，不服重庆市渝中区人民法院（2010）中区民初字第X号民事判决，向本院 擅自离职并无不当；卢某某和兴华公司已于2007年在诉讼中达成调解协议，确认双方存在劳动关系，故兴华公司为卢某某缴纳社会保险费是其法定义务；兴华 ...

律师。 委托代理人李a，上海市B律师事务所律师。 原告张a与被告上海A电子有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2009年11月11日立案受理，依法由代理审判员顾洪磊 因被告明确告知原告不论是否签字都要去江苏，原告只能签字，后被双方达成的调解协议所替代。原告还陈述，通告系在当月17日出具并非16日出具的，而 ...

），代理权限为特别授权。 原告王某某因与被告南阳淅减汽车减振器有限公司劳动争议纠纷一案，于2010年4月29日向本院提起诉讼。本院于2010年4月 签订协议约定自2008年12月31日解除劳动关系，在签订协议时被告拒绝就支付双倍工资问题与原告协商。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条和《最高人民法院 ...

），代理权限为特别授权。 原告沈某因与被告南阳淅减汽车减振器有限公司劳动争议纠纷一案，于2010年4月29日向本院提起诉讼。本院于2010年4月 被告签订协议约定自2008年12月31日解除劳动关系，在签订协议时被告拒绝就支付双倍工资问题与原告协商。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条和《最高人民法院 ...