诉讼。 被告受伤前的月平均工资为1421.17元。被告受伤后，原告按照每月500元的标准发放工资，已发放833.40元。被告先行垫付工伤鉴定费用300元。 以上事实有工伤 第三十五条、第六十条，《最高某民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第六条之规定，判决如下：一、解除原告郑州通利 ...

1999年焦作市统筹地区职工年平均工资标准为4536元（月378元）。 原审法院认为，一、关于被告张某某受伤应否按工伤对待处理问题。1、被告张某某在原告 护理方面的证据，对该项费用，本院不予认定。3、一次性伤残补助金的计算：被告张某某的伤残等级被鉴定为7级，应参照1999年焦作市统筹地区职工年平均工资 ...

诉讼。 被告受伤前的月平均工资为1421.17元。被告受伤后，原告按照每月500元的标准发放工资，已发放833.40元。被告先行垫付工伤鉴定费用300元。 以上事实有 第三十五条、第六十条，《最高某民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第六条之规定，判决如下： 一、解除原告郑州通利 ...

劳动局鉴定康复管理办公室对王某某的工伤作出鉴定结论，王某某工伤为七级，可以复工，不需继续治疗。鉴定后，王某某未得到一次性伤残补助金，未要求到企业上班， 与公司签订内退协议，要求公司补发2003年3月至2005年7月工x%，并补发工资降低x%问题，因公司承认王某某不属于内退人员，在此期间，王某某既未要求 ...

原告对被告提出的要求的费用，护理费在1996年11月已经作出了解决；假肢的问题，应当按照实际支出来办理报销，原告至今没有安装，此费用无法认定；被告属于破产 致双眼失明双前臂缺失，1995年12月1日，经湘潭市劳动部门认定为工伤，并经鉴定工伤等级为一级伤残。原告受伤后，原用人单位根据有关规定对原告伤残后 ...

（具体数额由该局计算）。四、辅助器具使用期满需要更换的，经开封市劳动能力鉴定委员会鉴定后，由孔某某申请供电公司更换。供电公司不服该裁决，向法院提起诉讼。 ，是依据双方合同合法享有利益，与供电公司应给予的工伤保险待遇是不同的法律关系，不存在相互替代某问题，供电公司认为孔某某重复索要医疗费，没有事实及法律 ...

后l0日内支付原告邓某甲住院伙食补助费470元。二、被告何某某于判决生效后l0日内支付原告邓某甲停工留薪期工资x元。三、被告何某某于判决生效后l0日内支付原告 提出邓某甲系何某、陈建华雇请的工人，何某某不应对邓某甲赔偿工伤保险待遇的问题，因工伤认定决定书已确认了邓某甲与重庆市九龙坡区亚龙蓬业厂的工伤 ...

黔江区企业劳动鉴定委员会鉴定，其伤残程序为二级，2002年11月24日李某勇就工伤待遇支付问题向黔江区劳动争议委员会申请仲裁，仲裁委员会仲裁后被告拒绝执行 、丧葬费计算标准提出异议，认为按重庆市2004年度职工月平均工资1225元标准偏高。鉴于李某勇受伤后工资及物价均发生变化，受伤期间李某勇未领到工资 ...

局的工伤认定书。2006年12月14日，原告经佛山市劳动能力鉴定委员会鉴定为：伤残等级8级，护理等级不入级，医疗终结期为3个月。原告支付了劳动能力 南海区人民政府均认定郑某某的受伤属于工伤，故本院对佛山市南海华隆发塑料五金制品厂该项主张不予支持。关于郑某某工资待遇的问题，佛山市南海华隆发塑料五金制品厂 ...

黔江区企业劳动鉴定委员会鉴定，其伤残程序为二级，2002年11月24日李某勇就工伤待遇支付问题向黔江区劳动争议委员会申请仲裁，仲裁委员会仲裁后被告拒绝执行 、丧葬费计算标准提出异议，认为按重庆市2004年度职工月平均工资1225元标准偏高。鉴于李某勇受伤后工资及物价均发生变化，受伤期间李某勇未领到工资 ...