解除。另外，因双方早已解除劳动关系，而莫某在长时间内没有向南海丝厂提供劳动服务，因此，可以确认莫某应该知道其与南海丝厂已终止劳动关系，故莫某到现在才 若干问题的解释》第三十条应由用人单位承担举证责任的范畴，故对此莫某应承担举证责任，但莫某在诉讼中未能举证证实南海丝厂对员工作出实施放长假的决定，故其主张 ...

解除。另外，因双方早已解除劳动关系，而谢某某在长时间内没有向南海丝厂提供劳动服务，因此，可以确认谢某某应该知道其与南海丝厂已终止劳动关系，故谢某某到现在 问题的解释》第三十条应由用人单位承担举证责任的范畴，故对此谢某某应承担举证责任，但谢某某在诉讼中未能举证证实南海丝厂对员工作出实施放长假的决定，故其 ...

解除。另外，因双方早已解除劳动关系，而黄某某在长时间内没有向南海丝厂提供劳动服务，因此，可以确认黄某某应该知道其与南海丝厂已终止劳动关系，故黄某某到现在 问题的解释》第三十条应由用人单位承担举证责任的范畴，故对此黄某某应承担举证责任，但黄某某在诉讼中未能举证证实南海丝厂对员工作出实施放长假的决定，故其 ...

关系已于当时解除。另外，因双方早已解除劳动关系，而崔某甲在长时间内没有向南海丝厂提供劳动服务，因此，可以确认崔某甲应该知道其与南海丝厂已终止劳动关系，故 问题的解释》第三十条应由用人单位承担举证责任的范畴，故对此崔某甲应承担举证责任，但崔某甲在诉讼中未能举证证实南海丝厂对员工作出实施放长假的决定，故其 ...

解除。另外，因双方早已解除劳动关系，而梁某某在长时间内没有向南海丝厂提供劳动服务，因此，可以确认梁某某应该知道其与南海丝厂已终止劳动关系，故梁某某到现在 问题的解释》第三十条应由用人单位承担举证责任的范畴，故对此梁某某应承担举证责任，但梁某某在诉讼中未能举证证实南海丝厂对员工作出实施放长假的决定，故其 ...

解除。另外，因双方早已解除劳动关系，而岑某某在长时间内没有向南海丝厂提供劳动服务，因此，可以确认岑某某应该知道其与南海丝厂已终止劳动关系，故岑某某到现在 问题的解释》第三十条应由用人单位承担举证责任的范畴，故对此岑某某应承担举证责任，但岑某某在诉讼中未能举证证实南海丝厂对员工作出实施放长假的决定，故其 ...

解除。另外，因双方早已解除劳动关系，而梁某某在长时间内没有向南海丝厂提供劳动服务，因此，可以确认梁某某应该知道其与南海丝厂已终止劳动关系，故梁某某到现在 问题的解释》第三十条应由用人单位承担举证责任的范畴，故对此梁某某应承担举证责任，但梁某某在诉讼中未能举证证实南海丝厂对员工作出实施放长假的决定，故其 ...

关系已于当时解除。另外，因双方早已解除劳动关系，而崔某甲在长时间内没有向南海丝厂提供劳动服务，因此，可以确认崔某甲应该知道其与南海丝厂已终止劳动关系，故 问题的解释》第三十条应由用人单位承担举证责任的范畴，故对此崔某甲应承担举证责任，但崔某甲在诉讼中未能举证证实南海丝厂对员工作出实施放长假的决定，故其 ...

解除。另外，因双方早已解除劳动关系，而霍某在长时间内没有向南海丝厂提供劳动服务，因此，可以确认霍某应该知道其与南海丝厂已终止劳动关系，故霍某到现在才 若干问题的解释》第三十条应由用人单位承担举证责任的范畴，故对此霍某应承担举证责任，但霍某在诉讼中未能举证证实南海丝厂对员工作出实施放长假的决定，故其主张 ...

解除。另外，因双方早已解除劳动关系，而梁某某在长时间内没有向南海丝厂提供劳动服务，因此，可以确认梁某某应该知道其与南海丝厂已终止劳动关系，故梁某某到现在 问题的解释》第三十条应由用人单位承担举证责任的范畴，故对此梁某某应承担举证责任，但梁某某在诉讼中未能举证证实南海丝厂对员工作出实施放长假的决定，故其 ...