支付2000年放假到办理失业手续期间的生活费无事实及法律依据；4、依据法律规定，社会保险费应当由用人单位和个人共同缴纳，其公司为被告闫某某垫付的养老 裁决书不服，为此成讼。 本院认为：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第二款规定“仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关 ...

的养老保险费2640.54元应予返还。为此，请求法院：1、驳回被告李某某的仲裁请求；2、判令被告李某某返还其公司垫付的养老保险费2640.54元。 裁决书不服，为此成讼。 本院认为：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第二款规定“仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关 ...

、最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第139条之规定，裁定驳回原告刘某要求被告富玺登集团有限责任公司偿还克扣工资及违约造成 均因举证不能而被驳回。依据劳动法第79条“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动 ...

王XX及仲裁员刘XX均未参与庭审；2、本裁决书适用终局裁决违反了《劳动争议调解仲裁法》关于确定终局裁决的金额不能超过当地月最低工资标准12个月的规定 〔2008〕第X号仲裁裁决书的裁决事项，违反了《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》“关于终局裁决不超过当地月最低工资标准十二个月金额”的规定，属程序违法 ...

《中华人民共和国劳动法》第七十九条之规定，劳动争议发生以后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动 ，于法无据，本院不予支持。据此，依据《中华人民共和国劳动法》第五十条之规定，判决如下： 一、被告湖南省长沙电业局宁乡电力局补发原告石某某2006年9月至 ...

、最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第139条之规定，裁定驳回原告刘某要求被告富玺登集团有限责任公司偿还克扣工资及违约造成 均因举证不能而被驳回。依据劳动法第79条“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动 ...

《中华人民共和国劳动法》第七十九条之规定，劳动争议发生以后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动 ，于法无据，本院不予支持。据此，依据《中华人民共和国劳动法》第五十条之规定，判决如下： 一、被告湖南省长沙电业局宁乡电力局补发原告石某某2006年9月至 ...

》第七十九条之规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以 ，处理错误。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第二项之规定，裁定如下： 一、撤销郴州市X区人民法院[2000]苏民初字第X号民事判决； 二 ...

附相关法律条文： 1、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条：下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日 的； （五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的； （六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。 人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款 ...

未超过本地月最低工资标准十二个月金额。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条的规定，该仲裁裁决为终局裁决。因此，南宁市其中味餐馆作为用人单位针对南劳 （三）项、第一百五十三条第一款第（二）项、第一百五十八条之规定，裁定如下： 一、撤销南宁市X区人民法院（2011）青民一初字第X号民事判决； ...