其已领取工伤保险待遇，但被告未足额支付其住院期间伙食补贴及营养费。2009年10月其工资1,920元，被告未按该工资额发放停工期间的工资。要求 承担伙食费12元/天。 2009年12月14日卢湾区人力资源和社会保障局认定原告工伤。2010年6月3日卢湾区劳动能力鉴定委员会作出鉴定结论：原告因工致残程度 ...

进行民事诉讼，本院作出（2007）荥高民初字第X号一审民事判决，确认双方之间的劳动关系成立，原告不服该判决提起上诉，郑州市中级人民法院于2010年7月28日 之日起十日内向被告赵某某支付医疗费、伤残补助金、停工留薪期间的工资、伤残就业补助金、工伤医疗补助金、鉴定费、交通费等各项费用共计六万三千六百五十 ...

原告要求被告支付原告医疗费人民币35,639.20元，被告认为其不应承担原告上述医疗费用中的自费部分，符合法律规定，本院予以支持。被告应按照上海市长宁区医疗保险事务中心核算 月2日至2008年9月17日期间的停工留薪期待遇18,844元，因从业人员因工伤在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按 ...

甲医疗费1492.91元、伤残补助金x.8元、停工留薪期间的工资x.56元、伤残就业补助金x元、工伤医疗补助金x元、鉴定费300元、交通费500元，共计 ，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长吴永青 审判员赵晖 审判员孙 ...

负伤的待遇、保险和移植手指及各项费用；被诉人承担住院期间的工资、护理费、生活费、医疗费等费用。2001年3月10日，岳某某向温县劳动争议仲裁委员会递交的 工伤保险待遇应按照《企业职工工伤保险试行办法》的有关规定计算：1、工伤津贴，被告张某某受伤前12月的工资情况不明，应参照1999年焦作市统筹地区职工 ...

纱车间因违反操作规定受伤，后被送往医院治疗。2009年4月23日经劳动部门认定为工伤，11月30日经安福县劳动争议仲裁委员会裁决原告赔偿被告x元，该裁决适用原告工资标准 工资发放表2份，均系原告停产或半停产期间的工资发放表，另一工资发放表系浆纱车间工资发放表；2、被告因工伤在原告处借支x元，借据3份。 ...

原告提出起诉，要求被告：1、支付2009年1月至2009年5月停工留薪期间的工资共计人民币x元（以下币种相同）；2、为原告缴纳2009年1月至 共计160元；4、按九级伤残标准支付一次性工伤医疗补助金及伤残就业补助金。审理中，原告撤回要求被告支付住院期间的伙食补助160元。 原告金ｘ提交如下证据材料： ...

；6、查档费120元；7、住院伙食费1715元；8、护理费960元。 被告某某公司辩称，原告工伤期间，被告公司工资标准均是按照840元/月标准执行，原告的工资 某某化工有限公司应于本判决生效之日起十日内给付原告谭某某12个月的停工留薪期间的工资x元； 四、被告某某化工有限公司应于本判决生效之日起十日内 ...

许学生）同意一次性付给乙方（原告）3.5万元伤残经济补偿费，乙方同意接受甲方支付的3.5万元为一次性了结此事。现许学生已支付赔偿款3.5万元。2004年5 ，故其依法应享有工伤保险待遇。在具体请求上⑴、原告诉请的四级伤残津贴、一次性伤残补助金、停工留薪期间的工资适用的原告本人工资为1500元依据不足， ...

关系，原告愿意为被告安排工作，不愿支付一次性伤残就业补助金。原告提供了被告2004年8月至2005年7月期间的工资表，证明被告伤前12个月月平均工资 为10级伤残，应享受一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、治疗期间的停工留薪期工资、住院伙食补助费等工伤保险待遇。被告系2005年7月22日受伤，原告提供 ...