原告发放待岗生活费300元。2007年6月，原告在被告单位退休，其事业单位工作人员退休审批表载明，原告退休后享受工程师待遇，从2007年7月起执行退休 为劳动者，另一方为用人单位。劳动者主要是指与在中国境内的企业、个体经济组织建立劳动合同关系的职工和与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动合同关系的职工 ...

市社保局改变了郭某某的基本养老金待遇：在退休时基本养老金472.88元/月的基础上，增加21.03元；2005年调整企业退休人员基本养老金时郭某某应增加 与原判决查明事实一致。 本院认为：《河南省劳动厅关于认真做好欠缴养老保险企业职工养老保险关系转移和退休手续工作的紧急通知》（豫劳险[1998]X号） ...

、死亡人员，其伤残抚恤金、护理费和供养亲属抚恤金从1996年lO月1日起改按本实施细则规定的标准执行，但按当地工伤保险规定已享受的一次性待遇 细则》(赣劳计[1997]X号文件)。江西省劳动厅1997年12月31日关于执行《企业职工工伤保险试行办法》时效问题的复函(赣劳关[1997]X号文件)第一条 ...

按企业待遇向叶某发某退休金，每月退休金为551元。叶某认为其应享受事业单位退休待遇及医疗补助，交通公司应为其补办相关手续，故向佛山市X区劳动仲裁委员会申请 】X号文，对包括叶某在内的富余人员进行了分流安某。本案纠纷属于在政府主导下进行的事业单位、国有企业改制，因企业职工下岗引发某纠纷，是我国经济转轨及 ...

保障局二００一年四月一日批复，办理退休手续，因按养老保险规定的，养老金标准低于伤残抚恤金待遇，仍按伤残抚恤金待遇发给。（二）一次性发给伤残补助金， 之后，请求按儋州市１９９５年企业职工月平均工资计付一次性伤残补助金，与《海南经济特区X镇从业人员工伤保险条例实施细则》规定不符。原告关于按相应护某等级每月 ...

人民医院工作，双方之间存在劳动关系。国务院《关于个人退休、退职的暂行办法》第一条规定：“全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的个人，符合以下条件 。医院节假日虽然留有值班人员，但值班是轮流进行的，事后可以轮休。没有证据证明王某某30年没有休息过，加班工资争议属于劳动法调整范围，劳动法规定主张 ...

可按局里有关规定分期付款”X号文件还规定：改制企业职工与未改制企业职工享有同等待遇。1、保留职工原有身份，工龄连续计算，如中原局统一调整工资时，相应调整档案 外技术专家的，先向中原局申请，经批准后聘任。如私自雇佣退休职工、临时工或油田外人员，取消内部市场主体资格，撤销油田内部账号，并按中原局有关规定 ...

，将其纳入城镇居民低保范围，应确保其生活，待其符合退休条件时，为其办理退休手续，退休待遇按国家政策执行。代某某、王某某、郑某对仲裁不服， 后公司倒闭，人员解散。被上诉人王某某1979年由粮食部门调入社队企业局，1984年10月被派到局下属的供销公司工作。经查档案1992年5月30日《企业职工升级审批表 ...

的刑满释放人员，由原单位安置”的规定，要求裁定原告是合法的正式职工身份；被告履行安置义务，享受社会保险待遇；要求能够补发应当享受调整增加的工资；具备退休 1982】X号《关于国家行政机关工作人员被判处有期徒刑的（缓刑除外），即办理开除手续。另根据1993年生效实施的《中华人民共和国企业劳动争议处理条例 ...

条例》、《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》、《企业职工工伤保险试行办法》、《铁路企业职工工伤保险试行办法》的规定，不执行一次性伤残补助金。徐州 上完全不同，故其主张参照其他在岗职工的工资待遇进行发放的上诉请求没有任何合同和法律依据，本院不予支持。 三、关于王某某在工伤复发后应如何享受停工 ...