，原告邹某于2003年3月到被告闵家湾煤矿从事采煤工作，双方签订劳动合同，工资计件。被告没有为原告办理社会保险。2010年11月3日，经建始县 ，有原告身份证复印件、被告营业执照、法定代表人证明书、原告的上岗证、巫山县劳动争议仲裁委员会不予受理通知书、双方在庭审时的陈述等证据在卷证实。 本院认为，原告 ...

继续留用。根据《劳动法》第20条规定，请求法院确认原、被告存在无固定期限的劳动合同，原告应享受相应的退某待遇；被告赔偿支付原告的社会保险和医疗保险；被告 为证：张某臣的工会会员证、荣誉证书、上某、论文证书、新郑市劳动人事争议仲裁委员会不予受理通知书、送达回证、新郑市X镇卫生院工作人员工资册及张某的陈述 ...

委托代理人为支持其诉请理由，向本院提供了下列证据： 1、XX县劳动争议仲裁委员会不予受理通知书一份，拟证明原告收到该通知后，不服，在法定期限内已 原告实行有偿转移安置的方式进行相应的补偿”。原告诉请要求确认原、被告之间存在劳动关系及判令被告自2006年11月起每月发放原告生活费2400元缺乏相应的事实 ...

有限公司的分公司，不具有独立法人地位。证据4、洛阳市劳动仲裁委员会不予受理通知书一份，证明本案已经过劳动仲裁前置程序。证据5、洛政（2008）X号文件，证明洛阳市X镇居民最低保障标准为不低于160元/月。证据6、河南省劳动保障厅《关于调整河南省失业保险金发放标准问题的通知》，证明原告所在地新安县失业 ...

不是被告厂里的职工，也未在被告处工作。原告请求确认与被告之间存在劳动关系没有事实根据，应依法驳回原告的诉讼请求。二、禹州市金星细木工板厂只是字号 ，向本院提供的证据有：1、河南省工伤认定中止通知书、禹州市劳动争议仲裁委员会不予受理通知书，用以证明原告提起劳动争议诉讼是符合法律规定的。2、个体工商户登记 ...

x.98元。 原告向法庭提交了以下证据，1、原告身份证；2、宜阳县劳动仲裁委员会不予受理通知书；3、寻村镇司法所证明；4、录音资料；5、司法鉴定书； 公司认为原告的诉讼请求超过时效，本院认为，2009年11月6日向劳动部门申请仲裁，诉讼时效已经中断，故原告的诉讼请求没有超过诉讼时效。至于原告张某某是否 ...

的事实与原审法院认定的事实一致。 本案事实有双方当事人陈述、沈阳市劳动争议仲裁委员会不予受理通知书、下岗职工失业保险并轨就业认定表、沈阳华岳纺织集团来访事项转送 费、管网费、住院医药费、采暖费的上诉主张，不属于《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释》第十三条规定的由单位承担举证责任的情形 ...

的家属工厂(又称五七排)工作,在家属工厂领工资。1983年长沙市岳麓化工厂劳动服务公司成立（2006年注销工商登记）后原告黎某某到该公司工作，在 针对这一事实未举证证明。 上述事实，有双方当事人陈述、长沙市劳动争议仲裁委员会不予受理通知书和1986年长沙市岳麓化工厂的职工工资升级花名册等证据在卷佐证。 ...

上诉人是被上诉人单位的合法劳动者，未受到任何行政处分，请求撤销一审判决，依法确认劳动关系，判令停工工资x元，防寒降温费1800元，奖金3000元。 被上诉人 群众来信登记表、《要求解决职工劳动保险的请示报告》、新晃县劳动争议仲裁委员会不予受理通知书、一、二审庭审笔录证实，足以认定。 本院认为，武某某X ...

交涉。原告提起的其他诉请，根据被告公司资料，原告是2002年与被告签订有劳动合同，原告在2007年10月达到法定退休年龄，被告在2002年1月至2007 清单）；证明我方第八项诉讼请求。 十一、郑州市劳动仲裁委员会不予受理案件通知书，证明劳动争议经过仲裁程序。 被告对原告提交的证据有如下质证意见： 对 ...