多条缆绳同时松动，船体漂离码头直接损坏了油港公司的输油臂。“普罗旺斯”轮船员工作疏忽包括以下几个方面：1、管理船舶属具不当造成系缆绳锈蚀严重，根本不能 卷面和成绩为证。但上岗人员未经过主管部门港监的认可。油港公司建立了相对完善的管理制度，计有各项规章制度272项，并于1999年将各项规章制度汇编成册 ...

共享研究院也曾签订过一份保密协议。 智慧之源公司采取了与职员签订保密协议、确定知悉的商业秘密范围、制定数据安全管理制度、由领用人打收条、制作密封档案、对随 、活动安排、刘某某知悉的商业秘密范围、移交单、刘某某移交单、员工知悉商业秘密范围、数据安全管理制度、课件领条、密封档案、合作协议、银行进帐单、收费 ...

的审计报告；7、《现代泵技术手册》；8、亿志公司与员工的劳动合同；9、亿志公司员工手册；10、亿志公司与模具制造商的合同。证据1用于证明双君铸造厂为亿志 其中有三套模具与证据B中的三套模具为同一型号；证据F用于证明亿志公司对自身权利和保密制度的漠视。 双君铸造厂对证据1、2、5、8、9、10无异议；对 ...

调查所支付的合理费用包括查询费562元，车票539元，以期证明其支出某况。 21、陕西统率公司内部管理制度，以期证明原告对保密问题的相关规定。 被告方天公司经 履行了个人所得税扣缴义务。之后卢某从陕西统率公司离职，现系方天公司员工。2000年10月15日西安统率公司与王某签订了一份劳动合同。合同内容与 ...

详情单、员工行政奖某审批表及签收凭证、《奖某与处罚管理规定》第14、15页、网上查询及工资表打印件、查询账户明细、重庆市X区劳动人事争议仲裁委员会仲裁 其规章制度，其解除双方劳动合同符合公司制度及法律规定。某重庆公司对其该项主张仅举示了证人证言，而二证人均系某重庆公司员工，与其存在利害关系，证人证言不 ...

公司的名义在原告的员工和顾客群中散发损害原告名誉的《通知》：“原金芯宝业务员黄某，因不遵守市场管理制度，已被我公司开除，不再负责广西贵港市 在该经营部从事销售工作。2007年10月17日，被告武汉名实生物医药科技有限责任公司授权委托被告蓝XX办理“金芯宝胶囊”在广西的销售业务等有关事务。2007年10 ...

元（1080元/月X7）。3、原告在工作期间严重违反被告的规章制度第四节员工考勤管理制度，并且工作极不负责，收费不力，导致其服务的小区香樟苑于2009、 主体。 2、劳动合同书，拟证明原告与被告建立劳动关系，及原告的工作。 3、员工手册，拟证明原告严重违反了被告公某的规章制度。 4、职工考勤表，拟证明 ...

于2004年6月2日、2004年11月14日订立的相关补充协议，其中并未对基本管理费用进行更改，都是围绕着奖励管理费进行的详细规定。双方的补充协议都是在平等自愿 打印或复印的，根本无法确认其真实情况。在单据上签名的人，也全是万豪公司员工，毫无可信之处。基于上述事实与理由，答辩人实际上根本就不欠万豪公司 ...

，董事长。 委托代理人朱XX，女，XX集团财务有限责任公司员工。 原告谢XX与被告XX集团财务有限责任公司追索劳动报酬纠纷一案，本院于2009年10月16 、被告之间劳动关系，见习期由一年调整为半年； 2、新进大学毕业生见习管理办法，证明见习期前半段每月按照所在部门奖金的50%支付，后半段按照所在部门 ...

安全生产管理制度不健全，特别是对雷管炸药的管理不严，未实行专人保管发放；双峰县人民政府的批复认定该事故属于安全生产责任事故，与被告世奥民爆公司无关， 爆炸物品使用许可证，可以使用民用爆炸物品；2008年7月15日，原告作为采石场的员工在发放雷管时并没有违章操作行为，雷管突然自爆显然是由于雷管缺乏最起码 ...