保护、劳动保障、退休养老等待遇由荣峰公司按照国家规定办理；荣峰公司安排服务公司原在东湖旅社的185名员工的工作，对于提出减薪留岗的职工，荣峰公司 丰大酒店停发工资的行为是否属于《劳动法》调整的范畴。 本院认为：服务公司与荣峰公司于1992年7月4日签订的《关于合作企业东湖大酒店实行＂双方合作，一方承包 ...

洛市劳险（1998）X号文件给离退休人员调整的生活补贴每月70元属于企业自筹资金解决，不属于社会统筹，不进入本人退休档案工资。因此，在发放抚恤金时不将 增加社会统筹支付部分每月45元、企业自筹部分每月70元。被告根据自己单位的资金和生产状况，于1998年12月开始补发离休人员待遇，路留恩生前应当享受的 ...

的复函》；2劳人护[1985]X号《关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知》；3《江苏省城镇企业职工养老保险规定》实施办法；4《苏州市X镇 ；(3)原告当时在日记中记载的PVC农膜的配方。 本院认为，确定退休待遇，核定计发企业职工基本养老金是被告的法定职责。对1962年至1971年间原告从事有毒有害 ...

原单位视经济情况自筹资金解决。地方补贴属于地方政策调整的范畴，故对陈某主张的地方补贴的部分和2004年12月以后所发的工资额与档案工资的差额 标准要求。2005年3月10日，新乡市人民政府《关于解决参加城镇企业职工基本养老保险的部分事业单位原已退休人员退休费与养老金“差额”问题的会议纪要》对企业化管理 ...

了退休，并按国家政策享受到了相关待遇，历年来，原告每月领取的退休金一直调整，已由刚退休时的480.12元逐年调整到目前的1122.12元。原告2009年5 予以支持；原告请求被告支付其按22个月本人工资计算的一次性伤残补助金，符合《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发[1996]X号）第二十二条第（二） ...

聘用干部合同书、中共三门峡市委宣传部下发的关于张某某等二同志职务任免的通知、被告原任经理赵玉红证言、退休人员花名册、退休审批表、工资套改表等， 。 本院认为：原告张某某系被告新华书店职工，双方签定了聘用干部合同书，并上报被告的主管单位批准，聘用期间的待遇：享受同等干部待遇。是双方当事人的真实意思表示， ...

的时间应根据原告实际工作情况确定。4、2000年企业职工技能工资定级进档升级方案证明从事采掘一线工作满10年的和井下工作满15年的，调井上工作可保留原 后无异议，本院予以确认。 被告江西省大光山煤矿为其辩称提供了下列证据：1、退休人员登记表、2、调动通知单、3、调动清单，上述证据证明原告在井上、井下的 ...

的时间应根据原告实际工作情况确定。4、2000年企业职工技能工资定级进档升级方案证明从事采掘一线工作满10年的和井下工作满15年的，调井上工作可保留原 后无异议，本院予以确认。 被告江西省大光山煤矿为其辩称提供了下列证据：1、退休人员登记表、2、调动通知单、3、调动清单，上述证据证明原告在井上、井下的 ...

同等条件下，应优先录用出租方下某职工，所录用职工原企业职工身份不变。离某职工的工资有关下某、放假、停薪留职人员费用由承租方按标准以租金某方式拨付 提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。 第七十三条劳动者在下某情形下，依法享受社会保险待遇： （一）退休； （二）患病、负伤； （三） ...

同等条件下，应优先录用出租方下某职工，所录用职工原企业职工身份不变。离某职工的工资有关下某、放假、停薪留职人员费用由承租方按标准以租金某方式拨付 提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。 第七十三条劳动者在下某情形下，依法享受社会保险待遇： （一）退休； （二）患病、负伤； （三） ...