分行办理自谋职业并解除劳动合同的操作规程》，即工银豫发[2002]X号文的内容，告知原告在第四次确认签字时，仍可以撤回其申请书，也没有任何人 的规定，判决如下： 一、原告吴某某与被告中国工商银行股份有限公司汝南县支行存在劳动关系。 二、被告中国工商银行股份有限公司汝南县支行补发原告吴某某2003年7月 ...

、交通费982元、鉴定费260元、误工费（工伤期间的工资）5760元、解除劳动合同经济补偿金2880元,合计为x.09元;并为其办理2002年元月至今社会保险； 医院的出院小结，福建医科大学附属协和医院疾病证明书以及原告提供的屏南县劳动争议仲裁委员会作出屏劳仲案字（2008）第X号仲裁裁决书等证据证明 ...

的工资待遇与劳动合同的约定不变。当日，黎某某以美的公司单方调岗行为违反劳动岗位变更应当遵循自愿的原则为由，以邮寄信函形式向美的公司发出申请书，不服 的公司安排加班的事实，且美的公司拖欠加班工资的期间连续不断，黎某某可在解除劳动合同后才要求支付加班工资，美的公司辩称无理，不予采纳。本案仲裁费1452元， ...

汪某主张系大成通号公司以找到新员工为由在未支付经济补偿金的情况下与其解除劳动合同，并未支付经济补偿金。大成通号公司主张2009年6月11日汪某向公司 ，并于同日办理离职交接手续，签署员工离职手续清单，但拒绝签署公司出具的终止劳动合同申请书。大成通号公司向法院提交汪某在仲裁期间出具的录音资料，主张在录音 ...

律师。 上诉人中国某银行股份有限公司兴城支行（以下简称工行兴城支行）与被上诉人杜某劳动争议一案，不服兴城市人民法院（2010）兴审民初再字第x号民事判决， 填写，辅以杜某提出自谋职业的申请书中用有“只好”一词，单从文义解释角度而言，显然不能等同于完全自愿，结合签订解除劳动合同协议、领取经济补偿金后，杜 ...

（略），该款应由原告支付。 6、证据明细及2007年11月8日原告的支付申请书（复印件）各一份，证明原告在被告处工作到2007年7月16日，被告应 的，故申请人请求的经济补偿金，本会不予支持；申请人主张的养老保险金，因是双方解除劳动合同后自己补缴的，已不属社会保险争议范畴，医疗保险也未提供证据，所以对 ...

元、应付工资x.60元、个税3286.52元、实付工资x.08元。2、离职申请书原件1份，证明谭某某向公司申请离职的理由为“寻求新发展”。谭某某对工资结算 说明离职理由，海润公司当日即予同意。该情形属谭某某与海润公司协商一致解除劳动合同，不符合用人单位应支付代通知金和经济补偿金的情形，故对谭某某要求海 ...

交到郑州市信访办。在上述仲裁申请书和起诉状中原告均陈述有“在本人到单位询问办理下岗事宜及有关低保情况时才知道已被单位解除劳动合同”等内容，且要求解除 判决,撤销被上诉人对上诉人做出的按自动离职处理决定，恢复上诉人与被上诉人之间的劳动关系；本案全部诉讼费用由被上诉人承担。事实与理由是：原审法院以“上诉人 ...

。叶某某请求国星公司支付解除劳动合同经济补偿金（略）元的证据充分、理由成立，予以支持。关于叶某某向国星公司提交的《申请书》的性质：在佛山市劳动 小时、-32.5小时、9.5小时、37小时、94小时、114.5小时，合计延长劳动时间310小时，平均每月延长工作时间为34。4小时，并未违反不得超过36小时 ...

合同规定的赔偿办法》支付我所欠工资的25%赔偿金800元；五、依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》支付我所欠工资25%经济补偿金800元；六、根据《劳动合同法 年8月4日系签署劳动合同的时间，但其签名时下方的审批栏中未注明工资标准，此内容系公司事后添加的；对证据二、对转正申请书的真实性认可，但提出 ...