起解除双方的劳动合同关系。敬请体谅公司采取的不得已措施并给以支持配合。届时，依人事部门的安排办理相关手续，支领资遣费移交工作”。被告亦在辞退人员名单中。 给付原告金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费5元，免予收取。 如不服本 ...
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起解除双方的劳动合同关系。敬请体谅公司采取的不得已措施并给以支持配合。届时，依人事部门的安排办理相关手续，支领资遣费移交工作”。被告亦在辞退人员名单中。 给付原告金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费5元，免予收取。 如不服本 ...
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起解除双方的劳动合同关系。敬请体谅公司采取的不得已措施并给以支持配合。届时，依人事部门的安排办理相关手续，支领资遣费移交工作”。被告亦在辞退人员名单中。 给付原告金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费5元，免予收取。 如不服本 ...
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起解除双方的劳动合同关系。敬请体谅公司采取的不得已措施并给以支持配合。届时，依人事部门的安排办理相关手续，支领资遣费移交工作”。被告亦在辞退人员名单中。 给付原告金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费5元，免予收取。 如不服本 ...
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起解除双方的劳动合同关系。敬请体谅公司采取的不得已措施并给以支持配合。届时，依人事部门的安排办理相关手续，支领资遣费移交工作”。被告亦在辞退人员名单中。 给付原告金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费5元，免予收取。 如不服本 ...
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了劳动关系，但被告并没有将原告的劳动人事档案交付某原告户口所在地的街道劳动人事部门，也未将原告的劳动档案妥善保管，而是将原告的档案丢失。原告服刑完毕 了经济损失，应承担民事责任。原告王某某请求单位补办档案及赔偿经济损失，符合法律规定，本院应予以支持。被告洛轴破产管理人、洛轴制造厂应一次性赔偿原告王某某 ...
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了劳动关系，但被告并没有将原告的劳动人事档案交付某原告户口所在地的街道劳动人事部门，也未将原告的劳动档案妥善保管，而是将原告的档案丢失。原告服刑完毕 了经济损失，应承担民事责任。原告王某某请求单位补办档案及赔偿经济损失，符合法律规定，本院应予以支持。被告洛轴破产管理人、洛轴制造厂应一次性赔偿原告王某某 ...
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了劳动关系，但被告并没有将原告的劳动人事档案交付某原告户口所在地的街道劳动人事部门，也未将原告的劳动档案妥善保管，而是将原告的档案丢失。原告服刑完毕 了经济损失，应承担民事责任。原告侯某某请求单位补办档案及赔偿经济损失，符合法律规定，本院应予以支持。被告洛轴破产管理人、洛轴制造厂应一次性赔偿原告侯某某 ...
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应当继续工作满30日后办理离职手续，上诉人要求被上诉人在2009年8月3日到人事部门报到，但被上诉人并未服从上诉人的安排。在2009年8月4日至11月 。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费10元，由上诉人上海复医 ...
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车辆损失情况。 被告安邦财保支公司辩称：根据原告提供的合法有效证据，在保险合同规定的范围内对原告进行赔偿。 被告安邦财保支公司未向本院提交证据。 经庭审 财保支公司有异议，认为原告的工资应由原告所在单位财务部门出具证明而非行政人事部门出具证明，本院认为原告工资收入系客观真实的，故对该组证据本院予以采信 ...
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