没有任何证据证明有《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。吴某某早已离厂，不再是南海 。2、退一步讲，假如吴某某是南海丝厂的职工，同时又没有超过诉讼时效，也不能以南海丝厂作为被告，因为对于已经纳入参加社会保险统筹的单位，如果劳动者对 ...

没有任何证据证明有《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。罗某某早已离厂，不再是南海 。2、退一步讲，假如罗某某是南海丝厂的职工，同时又没有超过诉讼时效，也不能以南海丝厂作为被告，因为对于已经纳入参加社会保险统筹的单位，如果劳动者对 ...

没有任何证据证明有《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。温某某早已离厂，不再是南海 。2、退一步讲，假如温某某是南海丝厂的职工，同时又没有超过诉讼时效，也不能以南海丝厂作为被告，因为对于已经纳入参加社会保险统筹的单位，如果劳动者对 ...

没有任何证据证明有《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。崔某甲早已离厂，不再是南海 2、退一步讲，假如崔某甲是南海丝厂的职工，同时又没有超过诉讼时效，也不能以南海丝厂作为被告，因为对于已经纳入参加社会保险统筹的单位，如果劳动者对社会 ...

没有任何证据证明有《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。程某某早已离厂，不再是南海 。2、退一步讲，假如程某某是南海丝厂的职工，同时又没有超过诉讼时效，也不能以南海丝厂作为被告，因为对于已经纳入参加社会保险统筹的单位，如果劳动者对 ...

没有任何证据证明有《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。陈某某早已离厂，不再是南海 。2、退一步讲，假如陈某某是南海丝厂的职工，同时又没有超过诉讼时效，也不能以南海丝厂作为被告，因为对于已经纳入参加社会保险统筹的单位，如果劳动者对 ...

没有任何证据证明有《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。黎某某早已离厂，不再是南海 。2、退一步讲，假如黎某某是南海丝厂的职工，同时又没有超过诉讼时效，也不能以南海丝厂作为被告，因为对于已经纳入参加社会保险统筹的单位，如果劳动者对 ...

没有任何证据证明有《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。朱某某早已离厂，不再是南海 。2、退一步讲，假如朱某某是南海丝厂的职工，同时又没有超过诉讼时效，也不能以南海丝厂作为被告，因为对于已经纳入参加社会保险统筹的单位，如果劳动者对 ...

没有任何证据证明有《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。梁某某早已离厂，不再是南海 。2、退一步讲，假如梁某某是南海丝厂的职工，同时又没有超过诉讼时效，也不能以南海丝厂作为被告，因为对于已经纳入参加社会保险统筹的单位，如果劳动者对 ...

没有任何证据证明有《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条中所规定的情形，故其申请仲裁已超过时效。黎某某早已离厂，不再是南海 。2、退一步讲，假如黎某某是南海丝厂的职工，同时又没有超过诉讼时效，也不能以南海丝厂作为被告，因为对于已经纳入参加社会保险统筹的单位，如果劳动者对 ...