无法再试停机。运行中，转速360转能达到250目，但是有微颗粒，产量不超过1吨/小时。2006年3月4日至3月9日，被告派人对其提供设备进行调试 1999年8月21日。但被告实际设备安装完成时间是2000年7月，按照合同约定，应从1999年8月22日起按照总价款每日万分之四支付违约金，现原告要求按照从 ...

还约定被告保证装货1天，卸货2天，如超过规定时间，被告应向原告支付每日人民币4，000元的滞期费。2003年8月18日，“鲁寿海308”抵青岛港装货。8 吨结算。被告应在装货完毕后一个银行工作日先付50％运费，余款在卸货完毕一个银行工作日内，以上钢三厂实际过磅吨位结算。被告如未按时支付运费，按每天1， ...

至2010年4月30日止；第六条、甲方（被告）安排乙方（原告）每日工作8小时，每周40小时，保证乙方（原告）每周至少休息一日；第十四条、甲方（被告） 其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的 ...

实行综合计算工时工作制的，其综合计算工作时间超过法定标准工作时间的部分，应视为延长工作时间，并应按不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150％支付劳动者工资 年1月的考勤记录，由被告承担不利后果。原告主张每日延时加班2小时，每周工作6日，被告虽称原告在工作期间可以休息，但无证据证明，故本院认定 ...

约定每月工资为1800元左右。原告在被告处的工作时间为早上9点至第二天早上9点，做24小时休息24小时。2009年6月30日原告身体不适，之后就 两餐时间各30分钟，做一休一。故原告每日上班11小时，每月上班时间为165小时，并未超过国家法定的174小时（21.75X8），且原告工资单上写明“当月工资 ...

物品，成人20千克，儿童10千克，长、宽、高相加不超过160厘米（动车组列车130厘米）。超过规定物品应办理托运。禁止携带、托运危险品。3、车站开车 办理退票，被告工作人员以原告“没有在开车前6小时办理退票”为由未予退票。原告购票时间2008年2月7日（正月初一）和退票时间2008年2月8日（正月初二 ...

不予支持。陈某某自2003年5月13日至同年12月6日在尚高公司内工作，其工作时间超过半年而未满一年，参照劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五 陈某某加班，陈某某诉称存在大量加班是虚构出来的，不是事实。第一、尚高公司实行每周六天工作每日8小时工作时间，尚高公司在聘用陈某某时已经告知。因为尚高 ...

了1050元。上班期间，被告安排双休日加班，平时上班也延长工作时间，都没有向原告支付加班工资。2012年4月8日双方解除了劳动关系，原告要求被告支付加班工资， 时间是9时至13时30分、17时至21时，每日上班8.5个小时；但被告陈述原告所在的工作岗位安排早班的上班时间每天为9时30分至13时30分、 ...

份，用以证明原告的月薪为2500元，于每月20日支付，加班工资按底薪每日120元的标准支付，以及被告自愿在原告离职后一次性给予原告医疗、养某、 年11月至2010年9月，原告累计延长工作时间1444.5小时，休息日加班1284.5小时，法定节假日加班28.5小时。原告2008年11月至2008年12月 ...