元）等。协议到期后，原告持本人身份证（身份证号码为x）与被告签订期限为2008年10月25日至2009年10月31日的劳动合同，合同约定原告的 购物中心有限公司求职并与该公司建立劳动关系，嗣后又与被告建立劳动关系至2008年10月24日；上述期间原告冒用他人身份证件与用人单位签订劳动合同，应当认定为 ...

某、被告二委托代理人邓某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告诉称，1994年8月原告与被告一签订劳务合同，从事电焊工工作，合同到期后，一直续签，2007年1月 至12月31日的劳动合同；该两份合同均为原告本人所签，原告是完全民事行为能力人，应当清楚相应的法律后果，在与劳务公司签订劳动合同后，应当视为 ...

工资标准，该决定书恰恰证明被告在接到此决定书后依法与原告签订了劳动合同，原告出具的劳动合同书是有效的，证明2008年4月30日合同到期后，原、被告劳动合同未 ，与原告是朋友关系有利害关系，该证人与公司之间因为工作原因产生矛盾已离开公司，该证人证言有利害关系不能作为证据使用，他没有有效证据证明他和原告的 ...

（1,425×5）。 被告上海某某清洗工程有限公司辩称，原被告之间确实签有两份劳动合同，合同到期后因原告一再表示要重新另寻工作，且也经常请假回老家，故原被告一直未 保险。2009年8月15日，被告向原告提出解除劳动合同，原告表示同意并在结算单上签名，该份结算单的内容为：“今本人与上海某某清洗公司已结清 ...

单位建立了劳动关系。3、《销售承包合同》一份。该合同书是搪瓷厂与张某某签订的销售目标责任书。证明：张某某要求与用人单位签订劳动合同，而用人单位让其签订 的原则。在本人有充分条件直接送达而不送达，是恶意单方解除劳动合同，逃避法律责任的行为。证明：2008年10月7日之前，张某某对金瓷公司与其解除劳动关系 ...

孙某甲遂诉至原审法院，请求判令：1、徐州富达科技发展有限公司归还3年前所签劳动合同；2、依法判决徐州富达科技发展有限公司支付加班费x元、扣发工资x 通知书明确已“我单位决定劳动合同到期后不再与你续签劳动合同”，故原审法院认定双方的劳动合同于2009年1月终止并无不当。至于孙某甲提出的公司没有提前30天 ...

合同时，按自己的说法，当时已向被申请人提出要求订立无固定期限劳动合同，但本人已在为期一年的劳动合同书上签了字，说明放弃了自己的说法。申请人请求将一年期限 一年的劳动合同。因原告刘某某在该单位连续工作已满10年，故合同到期后，被告温县盐业公司应与原告刘某某协商是否续签劳动合同，但被告温县盐业公司未与原告 ...

2年6个月。该合同到期后，双方没有继续签订承租经营合同。1997年8月，张某某成为剥离待岗人员，此后未再到岗上班。沈阳出租二公司称此期间多次为张 理由，不能成立。2、依据沈劳发[2001]X号文件“用人单位依法与职工办理解除劳动合同手续不因其本人不到场或拒绝签字而失去效力，用人单位在办理手续时应以书面 ...

名农民工工资花名册、劳动合同、考勤表等相关资料。因此，原告的行为违反了《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者 ，要求该公司依法在十日内与工地农民工签订劳动合同；在十日内支付苗秀亭、冯红卫等九人的工资。该文书到期后，该公司没按整改决定书的要求履行，我 ...

到2002年5月期间的养保险费用及滞纳金。2008年3月到2008年6月应由宾馆缴纳的养老保险费、失业保险费实际由我本人缴纳，宾馆应将我的该项支出予以偿还； ；5、宾馆应支付我生育津贴4879元。 被告小浪底宾馆公司辩称：1、答辩人与原告之间系因劳动合同到期而终止，并非是原告在诉状中所述的解除劳动关系 ...