岗申某的事实。 2、领款收据，证实原告领取顶员工退岗一次性补助1500元的事实。 3、劳动争议仲裁申某书及内劳仲案字（2003）第X号仲裁裁决书， 再审，经再审驳回杨某乙的再审申某，并恢复原裁定执行。被告再次向仲裁委仲裁，经仲裁委调解，被告又一次性支付原告2860元，原告放弃其他请求，并言明永不追究。 ...

仲裁委员会违反法律规定错误的将该案指定由徐州市鼓楼区劳动争议仲裁委员会受理。申请人在收到申请书副本后就提出管辖权异议，同时在开庭审理过程中也提出管辖权异议，但 。2009年1月，徐州市X路桥工程有限公司单方下发了《关于解除张某同志劳动合同关系的通知》，对于该通知，徐州市X路桥工程有限公司认为其通知了张 ...

号工某认定书、出院记录、工某、辞职申请、工某结算单、X号仲裁书、劳动争议仲裁申请书等证据在卷为证，并经庭审质证，足以认定： 本院认为：双方 、六十五规定之规定，判决如下： 一、原告重庆君卓XXX支付被告蒋XXX解除劳动关系的经济补偿金2000元； 二、原告重庆君卓XXX支付被告蒋XXX未签订劳动合同的 ...

逐鹿公司的企业营业执照、组织机构代码证及法定代表人身份证明书，拟证明其身份情况；2、劳动争议仲裁申请书，拟证明夏某于2009年9月14日向汉寿县 、汉寿县人民法院作出的（2010）汉民初字第X号民事裁定书，拟证明逐鹿公司根据仲裁裁决书交代的诉权向汉寿县人民法院起诉被驳回的情况；5、邮政特快专递详情单， ...

陈述事实在举证期限内提供的证据有：1、劳动合同一份，证明原告与被告签订过一年的劳动合同；2、劳动争议仲裁申请书一份，证明原告申请过劳动 筹集，被申请人收取一并向城镇职工基本医疗保险经办机构缴纳；三、被申请人在本仲裁裁决书生效之日起十五日内向工伤、生育保险经办机构为申请人申报补缴工伤保险费1938.75 ...

的改制实施方案，自2005年11月30日前同意进行身份置换，解除国有职工身份，劳动合同终止。原告杨某某本人于2005年11月13日在该解除国有职工身份协议书 杨某某举证1）。 证13、2009年4月27日，申诉人原告杨某某的劳动争议仲裁申请书1份。主要证明：2009年5月，原告杨某某到洛阳市老城区劳动 ...

内未提出异议。2011年9月6日，唐某向武冈市劳动人某争议仲裁委员会提出了劳动争议仲裁申请书，请求：1、武冈市工商行政管理局支付自1995年以来 退休处理，生活费按月支付。武冈市工商行政管理局于2002年强行解除与唐某的劳动合同关系，支付一次性补偿5508元。武冈市工商行政管理局辞退达到退休年龄的唐某 ...

2008年12月15日作出（2008）龙民初字第X号民事判决，判决被告支付原告劳动能力鉴定费、住院伙食补助费、停工留薪期间工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、 2009）安民二终字第X号调解书1份、原告2008年11月12日劳动争议仲裁申请书1份、补充更正申请1份、2010年4月26日证明1份、 ...

离职，到陈雄处上班，同时也证明了原告在陈雄处领取工资情况。 B5、劳动争议仲裁申请书复印件一份，旨在证明原告于2009年3月5日向福州市劳动争议 应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低 ...

的工资收入损失的诉讼请求，因其未在劳动争议仲裁申请书中请求，根据相关法律对劳动争议案件的特别规定，劳动仲裁是诉讼的必经程序，且最高人民法院《关于 株洲硬质合金集团有限公司承担。 宣判后，上诉人硬质合金公司不服，以“1、一审认定双方劳动合同签订时间为2006年8月30日属于认定事实错误；2、一审判决引用 ...