》规定，非法用工单位人员伤亡，单位应按照规定向伤残职工或死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准为单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工平均工资的10倍，计x元。扣除已赔偿的5000元，被告新峰煤矿还应赔偿x元。根据《工伤保险条例》第六十三条、参照劳动和社会保障部《非法用工单位 ...

甲、原审被告水口山有色金属有限责任公司第六冶炼厂（以下简称水口山六厂）工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服湖南省常宁市人民法院（2009）常民一初字第X号民事 。原告主张的住院伙食补助费22.5元/天，该标准虽然高于《工伤保险条例》的规定，但确属双方协商一致确定的标准，已被衡阳市中级人民法院（2008）衡中 ...

债务责任。据此，原告诉至法院，请求判令被告按相关法律规定予以原告6级伤残工伤保险待遇，赔偿原告人民币x元，并承担本案诉讼费用。 原告为支持其诉讼请求，在举证期限内向 认定。据此，根据《中华人民共和国劳动法》第五十二条、第七十三条第三项、《工伤保险条例》第三十一条、第三十四条，湖南省实施《工伤保险条例》 ...

未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。 4、《工伤保险条例》 第三十一条第一款职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受 月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资； （二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的 ...

较为合理。原告请求按照月工资1836元为基数计发工伤保险待遇，因依据不足，原审法院不予支持。经原审法院依法核定被告应赔偿原告劳动能力鉴定费73元、住院伙食补助费294元 ％×4个月）。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条、《广东省工伤保险条例》第二十二条、第二十三条、第二十六条、第二十九条、第 ...

误工工资4500.75元、一次性伤残补助金8826元、一次性伤残就业补助金x元、一次性工伤医疗补助金3530.40元，合计x。15元。另查明，被告林某某在龙山 ，被上诉人要求按每月1400元的工资标准赔偿没有事实根据。 被上诉人林某某答辩称：一、根据《广东省工伤保险条例》第九条的规定，被上诉人所受的伤 ...

随即解除，终结工伤保险关系；3、本案仲裁费用1484元由被诉人承担。李某某不服该裁决，遂向人民法院提起诉讼，请求：1、依法确认其只负赔偿陈某某一次性 伙食费补助350元的给付问题及仲裁费用由谁承担问题：依照《中华人民共和国工伤保险条例》第三十一条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤 ...

法院提起诉讼。 原审判决认为：劳动者的合法权益受法律保护。被告在工作期间发生工伤事故，原告应按工伤标准补偿给被告。原告没有证据证明被告违反操作规程造成 工伤适用无过错赔偿原则，上诉人没有对工伤认定提出行政复议或行政诉讼以推翻工伤认定效力，故本院对上诉人该项主张不予采纳。根据《广东省工伤保险条例》第二 ...

某某、何某某之间形成了劳动合同关系，谭某某在工作期间发生工伤事故，何某某应按有关社会工伤保险标准补偿谭某某因此造成的经济损失。谭某某提出要求支付一次性 由于谭某某今后是否需要更换残疾器具以及所需费用尚未明确，而且根据《广东省社会工伤保险条例》第二十六条的规定，被保险人需要维修和更换康复器具的，也必须由 ...

略）。 委托代理人洪田，广东华鸿律师事务所律师。 上诉人东凌公司因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市南海区人民法院(2003)南民一初字第X号民事 支持。根据《广东省社会工伤保险条例》第二十四条规定，被保险人工伤医疗开始后，至王某作出劳动能力鉴定前的工资，由单位按被保险人原标准继续发放，不得减 ...