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范围,二审判决对此予以撤销没有法律依据。3、由于空分厂的过错,给造成的巨大损失应予赔偿。 空分厂答辩称:双方签订的《劳动合同《三产协议》有效 1998年元月15日,空分厂人事处通知杨某某于1998年元月21日到公司劳动人事处依法签订劳动合同,并安排其上岗,杨某某以不同意履行“三产”协议期间应交的 ...
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汇德丰公司处工作,2004年7月16日,钟某某与汇德丰公司签订劳动合同,约定合同期限自2004年4月1日至2005年3月31日止,工作岗位为检测 仍存在劳动关系,请求与汇德丰公司解除劳动合同关系及要求汇德丰公司支付解除劳动合同的经济补偿金的主张没有事实法律依据,原审法院不予支持。汇德丰公司相关抗辩 ...
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劳XX于2002年4月进入原告顺德市X镇永生家具有限公司工作时,双方没有签订劳动合同,也没有约定聘用期限。在工作过程中,原告于同年5月支付了被告4月份 外的加班费、赔偿金、经济补偿金无事实法律依据。其理由是:一、劳XX严重违反劳动纪律公司规章制度,上诉人可以随时解除合同,无需支付经济补偿金;二、 ...
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2001年7月1日,原、被告签订劳动合同,约定原告进入被告公司从事管理人员工作,原告按被告确定的月工资分配工资水平领取劳动报酬,工资为每月1500元, ,并未明确新岗位享受待遇如何计算,也没有证据证明变更原告每月的劳动报酬,故应认定按原劳动合同约定原告每月的劳动报酬为1500元。现原告主张被告支付6 ...
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审理了本案,现已审理终结。 原审认为,原告黄某某与被告阿乐斯公司依法签订了书面的劳动合同,虽然在合同期满后没有续签,但双方一直存在事实的劳动 4小时/月×0.5小时/天×20.92天/月×2月×150%)。同时,参照劳动部《违反解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定,阿乐斯绝热材料(广州)有限公司还 ...
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无理要求不能接受。 经审理查明,1995年元月1日,原告与被告签订劳动合同(该劳动合同已于1998年10月31日期满)。期间,被告安排原告在宁波工地 经医疗单位诊断为“脑萎缩”,并非职业病,也没有丧失劳动能力,考虑原告目前身体状况,可以给予适当医疗补助费。被告在双方劳动合同期满后,未及时通知原告,未将 ...
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集体所有制职工。事后农行成立了“银农劳动服务公司”,隶属长海县支行管理。从90年代初,我们开始同长海县支行签订劳动合同,1997年7月18日又重新 失业保险、工伤保险。 被告辩称:我们解除劳动合同是依法进行的,没有违法。98年我们贯彻党中央国务院金融体制改革减员增效有关政策,结合长海县支行实际,开展 ...
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,相继担任机线员、营业部主任等职务。2005年12月31日原、被告签订无固定期限劳动合同。2008年6月17日,被告因贪污犯罪被奉节县人民法院以(2008) 人因贪污被判刑,公司根据法律规定解除劳动合同时合法的,留用察看2年是考察期,在我们解除劳动合同时《重庆市职工权益保障条例》并没有施行,所以一审 ...
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,甘肃德言盛律师事务所律师。 原告张掖市某水利水电工程建设有限责任公司与被告高某劳动合同纠纷一案,本院于2011年1月10日立案受理后,原告于 规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠 ...
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诉讼费用。 被告陆某未做书面答辩,在庭审中辩称:与原告签订房屋租赁合同属实,因该房屋是置换房,在收某起诉状后,已将拖欠的房屋租金交纳到2011年 原告撤回对王秀功的起诉。另查明:2002年6月19日,张掖市食品公司解除与被告的劳动合同关系,2004年被告与其妻离婚同其子共同生活,2008年8月1日 ...
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