证言，证实长电科技股份有限公司自2007年12月起，与某某公司张某某签订来料加工合同，为某某公司加工组装x芯片并测试，具体业务量有账可查。 12、证人李 公司x芯片成功实现产业化。某某公司所有的员工都与公司签订过保密协议。某某FM芯片的总体系统架构所采用的六个方面的技术是经过自主开发和大量实验经验总结 ...

数据库、项目数据库，以及支持、加工、生成资料库中各种文件的电脑程序和文档。上述技术秘密和经营秘密经北京市工商局鉴定，属于商业秘密。2、原告的商业秘密被不法员工 内容的措施。商业秘密的保密措施系由合同产生，对企业或单位内部负有保密义务的相关人员具有约束力。孙某、夏某某作为塞翁中心的员工，在塞翁中心明示 ...

、合作注意事项等信息。2006年11月7日，原告与吉埃孚诺迈士总成技术（苏州）有限公司（以下简称“吉埃孚公司”）签订设计报价协议一份，具体内容包括 一般公众无法从公开渠道获得，而且原告与被告签订的劳动合同中所附的保密条例、商业秘密管理指导方针及员工保守商业秘密守则规定了报价单、合同书等信息属于原告公司 ...

数据库、项目数据库，以及支持、加工、生成资料库中各种文件的电脑程序和文档。上述技术秘密和经营秘密经北京市工商局鉴定，属于商业秘密。2、原告的商业秘密被不法员工 内容的措施。商业秘密的保密措施系由合同产生，对企业或单位内部负有保密义务的相关人员具有约束力。孙某、夏某某作为塞翁中心的员工，在塞翁中心明示 ...

，承诺：“由于掌握原告许多商业秘密，特郑重声明：在离开公司时没有带走任何商业和技术资料，并表示今后不会向第三方泄露原告的任何商业秘密。”2003年2月，被告冯 信息。 以上事实由原告提供的《出境货物换证凭单》、《特殊合同评审表》、原被告签订的保密协议、《关于公司商业机密的规定》、被告发给德国（略）公司 ...

为翔悦公司的客户发送货物，其中包括翔悦公司诉讼主张某业务客户新疆吐哈油田工程技术中心和抚顺石化工程公司。在当时的装箱明细表上载有收货人详细地址、电话及收货人姓名 。认为，劳动合同双方当事人自愿签订的竞业限制条款，应受法律保护，但用人单位在对员工竞业限制的同时应给予一定数额的经济补偿。在本案的保密某议中 ...

霞）负责。2009年4月，原告在检查中发现，被告利用其开发原告公司网站的技术便利条件，将其在原告公司涉及到的“财富商机”网内容嫁接到自己的网站上同时 ，不存在侵权事实。四、被告有当时员工作证，证明员工并没有为被告个人服务过。五、原告提交的保密协议书，是属于劳动合同的一部分，双方纠纷应属于劳动合同争议的 ...

有限公司。 法定代表人x，该公司董事长。 委托代理人毛某某，该公司员工。 委托代理人姜某某，该公司员工。 被上诉人(原审原告)熊某某。 委托代理人黄某君，上海远业 ，向本院提起上诉称：原审判决对熊某某违反公司的保密制度和劳动合同中的保密条款、将公司的技术秘密擅自脱离公司的监管的行为，认定为公司没有采取 ...

条所规定的人员范围，无须承担法定的竞业禁止义务。而且，双方所签订的劳动合同、员工诚信守则协议中有关竞业禁止约定的条款只规定了黄某甲对翁某物流公司 商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。根据这一规定，构成商业秘密必须同时具备三个要件：1 ...

是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。原告作为一个会计师事务所，根据其自身的业务范围、特点 信息能为原告带来经济利益、具有实用性并由原告通过在劳动合同中设置保密条款规范员工的方法采取了保密措施，因此由上述客户群组成的原告的客户名单符合法律规定 ...