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工商行政管理局被注册为个体工商户。2009年4月20日该厂被核准注销。原告于2006年开始到三被告开办的机械厂工作,双方之间签订书面劳动合同。在2008年 合同,但直到原告于2008年6月离开机械厂一直原告签订书面劳动合同,机械厂依法应当向原告每月支付二倍的工资。因此,机械厂共拖欠原告工资x元( ...
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上诉人(原审原告、反诉被告)五粮珍感觉(北京)酒业有限公司,住所地北京市X村X号。 法定代表人孙某,总经理。 委托代理人陆晓梅,北京市蓝石律师事务所律师。 委托代理人曲洪波,北京市中闻律师事务所律师。...
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。 原审法院经审理查明:原告系个体工商户,加工、制造钢结构。被告于2006年9月到原告处从事焊接工作,双方没有签订劳动合同。2006年12月9日,被告 元,原、被告均就该鉴定结论依法提出再次鉴定。2007年7月2日,被告因工伤赔偿争议向荥阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,并要求终止原告之间的劳动关系 ...
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劳动合同,但该上诉人从一开始就违反《中华人民共和国劳动合同法》王某某签订劳动合同,从《中华人民共和国劳动合同法》的规定来看上诉人只是口头上说王 保险条例〉办法》第二条的规定:“本省行政区域的各类企业、有雇工的个体工商户之形成事实劳动关系的劳动者,适用本办法。”王某某在惠和公司提供的劳动场所内 ...
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赔偿责任。2000年3月9日,被告安某乙用其自有房屋开办鑫鑫旅社,属个体工商户。安某乙作为旅社的业主,根据有关法律规定,鑫鑫旅社需要对外负担的民事 防止或者制止损害的范围内所应承担的相应补充赔偿责任。2007年王某和雷鸣鞋业签订劳动合同,一直在市区生活,王某的赔偿标准应以城镇居民标准计算。王某丧葬费市 ...
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经营的纸盒加工、销售处进行纸盒加工,双方签订劳动合同,被告张某某也给原告办理参加工伤保险,原告被告张某某之间形成雇佣合同关系。二被告辩称原、被告之间应 关系。《工伤保险条例》虽然规定了有雇工的个体工商户可以参加工伤保险,但因双方订立劳动合同,张某某亦按照《工伤保险条例》的规定为李某某办理工伤 ...
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为2000元。被告从用工之日起一直原告签订书面劳动合同,现又无故要求辞退原告。请求判决被告支付签订劳动合同的双倍工资赔偿金x元,请求判决被告 “关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》若干问题的意见”第46条规定,在诉讼中,个体工商户以营业执照上登记的业主为当事人。有字号的,应在法律文书中注明登记的 ...
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(略)。 委托代理人邓贵昌,系广东广荣律师事务所律师。 上诉人苏某某因被上诉人聂某某工伤事故损害赔偿纠纷一案,不服广东省佛山市顺德区人民法院(2008)顺法 某某受聘于苏某某开办的佛山市顺德区X镇高赞竣龙塑料厂(个体工商户)工作,双方没有签订劳动合同,聂某某工资为每天30元。2007年3月11日,聂 ...
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认定:2001年1月18日,被告进入原告单位,从事分料工作,双方没有签订劳动合同,原告没有为被告参加社会工伤保险。同年7月23日,被告在工作过程 (略)元,由于上诉人工作的南海市大沥太平伟生五金加工场是被上诉人经营的个体工商户,故被上诉人依法应负工伤赔偿义务,扣除被上诉人已支付的2000元,被上诉人尚 ...
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终字第X号 上诉人(原审原告)周某,男,汉族,X年X月X日出生,个体工商户,建明东方补发中心业主。住所地:九江市X路X号鸿丰花园X号门面, 证据相互印证,构成了完整的证据链,说明上诉人有完整的保密制度,被上诉人上诉人的确签订劳动合同。3、原审认定“原告认为被告利用了其客户资料的主张不能成立”是错误 ...
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