可以轮休，所以胡XX要求珠江公司支付其延长工作时间工资、休息日加班工资及法定节假日加班工资的诉请没有事实及法律依据；珠江公司已经足额支付了胡XX的 上班的事实，珠江公司应支付胡XX延长工作时间报酬、休息日上班报酬及法定节假日上班报酬。 被上诉人珠江公司答辩认为，原判认定事实清楚，适用法律正确，请求驳回 ...

14天。依据劳动法规定被告应支付加班工资x元，法定节假日加班工资2723元，奖金1080元。原告向被告提出解决加班工资问题，被告置之不理，2010年4月 该委不予受理，原告诉至法院，请求判令被告支付2004年6月至2008年加班工资及奖金x元，并承担本案诉讼费。 被告辩称：根据被告2004年至2008 ...

物业管理有限公司株洲分公司在本判决生效后十日内支付被告尹清辉休息日加班工资294元和节假日加班工资110元；二、依法支持原告厦门市百和物业管理有限公司株洲分公司 不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二某的工资。 二、《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百五十三条第二某人民法院对上诉 ...

补偿金。原告现起诉要求被告1、支付2008年12月至2009年3月克扣工资2446元及25%的补偿金611.50元；2、补缴2008年8月至2009年 2008年8月4日至2009年3月23日期间平时、双休日、法定节假日加班工资25%的补偿金1535.80元之诉讼请求； 六、驳回原告朱某某要求被告上海 ...

.3元/小时X1.5]，变更诉请2为要求被告支付2009年9月26日白天上班工资75.6元（6.3X12）。 被告上海某服饰市场经营管理有限公司辩称：原告确系 年10月1日至2009年10月3日、2009年10月4日国定节假日加班工资人民币606元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照 ...

月间综合保险费，支付2008年7月至2009年5月间平时、双休日、法定节假日加班工资x.48元、2008年7月至同年12月14日间未签订劳动合同双倍 支付2008年7月1日至2008年12月14日间未签订劳动合同的双倍工资x元的诉讼请求； 二、驳回原告柯某某要求被告某某生物技术有限公司支付2008年7 ...

受理范围，在本案中不予处理。原告要求被告支付自双方劳动关系建立以来的法定节假日加某工资7023.52元，但并未就加某事实的存在举证证明，故对原告的 单位承担不利后果。 第十条劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加某、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的 ...

。 原告隆回某公司诉称：原告未与被告签订书面劳动合同是因为被告拒绝签订，原告不需要支付双倍工资；隆回县劳动争议仲裁委员会隆劳仲案字[2011]第X号仲裁裁决书裁决原告支付被告节假日加班工资没有事实依据；被告是在试用期内，因被告严重违反规章制度，不符合录用条件，依法解除与被告的 ...

其2010年6月17日至2010年11月22日期间未签订劳动合同二倍工资差额7706.90元（2010年6月17日至11月17日期间为：1500 王某支付2010年5月19日至2010年10月29日超时加班、休息日及节假日加班工资3320.8元及25%的额外经济补偿金人民币830.2元，合计4151元 ...

据被告提交的原告2009年4月至2010年7月的工资表显示，被告在该阶段向原告发放了节假日加班工资。2010年7月8日，原告向被告递交了《员工 不到三年，应领取6个月失业保险金，失业保险金按宝鸡市人民政府公布的当年最低工资标准780元的75%计算，被告应向原告支付失业保险金3510元。原告要求按18个 ...