X号裁决书已裁决被申请人支付申请人解除某动关系经济补偿金，依据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十五条规定，申请人第二项仲裁请求本委不予受理。 5732元(1433元／月X2个月X2倍=5732元)。原告请求被告为其补缴劳动关系存续期间的社会保险费用或赔偿由此给原告造成的损失，但是根据原告提交的 ...

之前，被告没有为原告办理任何社会保险。原告于2011年2月25日向重庆市X区劳动争议仲裁委员会提起申诉，该委作出渝津劳仲字（2011）第264-X号 ，公司以尊重本人意愿同意该同志申请，从2010年12月30日起终止双方劳动合同关系。特此通知重庆市X区长江机具制造有限责任公司2010年12月30日”， ...

前，已充分保障了原告的知情权和申辩某，程序合法。 关于原告提出被告在劳动教养决定书中认定原告2009年6月加入“卡XX”传销组织的时间错误问题，本院认为 在2010年2月，双方当事人对此也均无异议，本院依法予以确认，被告在劳动教养决定书中认定原告加入传销组织的时间有误，本院依法予以纠正。虽然被告在认定 ...

化煤矿， 委托代理人邹某某 上诉人高某与被上诉人郑州煤电股份有限公司超化煤矿劳动争议纠纷一案，高某于2010年11月4日向新密市人民法院提起诉讼， 条第某款的规定“经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 ...

”的规定，对俞某的该项主张，不予以处理。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释[2001]X号)第一条的规定，住房 住房公积金、支付误餐费136元、通讯费450元等，一审根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（法释[2001]第X号）第一条“住房 ...

钢结构工程有限公司支付差旅费4818．9l元的请求，根据《最高某民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第十一条的规定：“劳动者和用人 某2008年5月至2009年1月期间的生活费。《最高某民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释[2001]X号)第六条规定：人民法院 ...

支付郑某2008年5月至2009年1月期间的生活费。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释(2001)X号)第六条规定：人民法院 ”的规定，对郑某的该项主张，不予以处理。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释(2001)X号)第一条的规定，住房 ...

㈢严重失某，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；㈣劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不 工资标准为基数增加一个百分点发放，但最高发放标准应当低于当地最低工资标准。自治区劳动和社会保障行政部门根据最低工资标准变动情况及时确定各区辖市、县（市） ...

原审法院经审理查明，李某于1985年12月在漯河市委招待所上班，双方签订有劳动合同，1998年漯河市委招待所更名为漯河市许慎宾馆，1999年7月李某因 保险金，一审判决错误。2、补缴养老保险金不属于法院管辖范围，最高人民法院关于审理劳动争议案件的相关司法解释有明确规定，本案不属于法院受理范围。3、李某 ...

的伙食补助金1360元、后续治疗费615.98元、伤残等级鉴定体检费370元。南宁市劳动争议仲裁委员会于2009年8月15日作出南劳仲裁字[2009]X号仲裁裁决： 正确，请求二审予以维持。 当事人争议焦点是：1、上诉人与被上诉人之间的劳动关系何时解除2、被上诉人在本案中是否有过错，对其因伤所受的损失 ...