的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。张某某是由南海丝厂对张某某实施放长假，南海丝厂没有按照劳动部 国务院发布《社会保险费征缴暂行条例》[国发(1999)X号]后，对法律、法规规定被纳入参加社会保险统筹的单位，其职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费 ...
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的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。黎某某是由南海丝厂对黎某某实施放长假，南海丝厂没有按照劳动部 国务院发布《社会保险费征缴暂行条例》[国发(1999)X号]后，对法律、法规规定被纳入参加社会保险统筹的单位，其职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费 ...
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甲的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。梁某甲是由南海丝厂对梁某甲实施放长假，南海丝厂没有按照 日国务院发布《社会保险费征缴暂行条例》[国发(1999)X号]后，对法律、法规规定被纳入参加社会保险统筹的单位，其职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的 ...
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的立案时间在2004年7月20日与事实不符。二、关于劳动仲裁申诉时效问题。1。徐某某是由南海丝厂对徐某某实施放长假，南海丝厂没有按照劳动部 国务院发布《社会保险费征缴暂行条例》[国发(1999)X号]后，对法律、法规规定被纳入参加社会保险统筹的单位，其职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费 ...
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不能证明属本案应赔偿范围，故对此项请求不予支持。关于史某某误工费，因其属下岗职工，现无固定收入，应参照2003年山东省城镇居民人均可支配收入8399.91元标准， 一十九条、第一百二十三条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(以下简称《解释》)第十七条、第十八条、第十九条、 ...
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未给上诉人发放加班工某、购买社会保险等事实未予认定，被上诉人还存在违法从教的情况，原判认定上诉人不受被上诉人管理支配，没有身份隶属关系无证据支持，本案应 关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第八条规定适用的前提，是经过审查未达到法定退休年龄的下岗职工某新的用人单位之间如符合劳动关系的 ...
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关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第八条规定适用的前提，是经过审查未达到法定退休年龄的下岗职工某新的用人单位之间如符合劳动关系 审判员肖锋 代理审判员唐逊 二0一二年四月十一日 代理书记员刘某 附：本案依据的法律条文 第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形， ...
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关系成立，东方伟业公司应承担用工主体责任。由于张某系国有企业改制过程中的下岗职工，张某在东方伟业公司工作期间，由于张某在2009年3月至 保险费用后能否再与东方伟业公司形成劳动关系；根据我国劳动法的规定，并未禁止劳动者可以建立双重的劳动关系，只是在享受社会保险的问题上，明令禁止已享受了社会保险待遇的 ...
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审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第八条规定适用的前提，是经过审查未达到法定退休年龄的下岗职工某新的用人单位之间如符合劳动关系 审判员肖锋 代理审判员唐逊 二O一二年四月十六日 代理书记员刘某 附：本案适用的法律条文 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件， ...
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下发了葫政办发（1999）X号文件，其中就我市进入再就业服务中心的下岗职工生活费标准作出规定，1999年7月1日以前每月基本生活费为170.00元,1999 问题予以认可，其在给杨文学等18名职工上访问题的答复中表示“长期放假职工的生活基本保证金在有条件的情况下按当年最低生活保证金给予补发”。关于基本 ...
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