某某胡某某分别于1997年和2000年到万源公司上班，均未签订劳动合同。2008年元月底万源公司放假，万源公司通知倪某某、胡某某回家。春假过后倪某某胡某某 元。胡某某2007年的月平均工资为614元，其失业保险缴费年限为9年，实发金额应为8712元。倪某某胡某某在上班期间万源公司没有给他们缴纳失业保险 ...

县城周边几个村和部分零散订户的报刊投递。基于原告的原因，被告在与原告建立劳动关系时，原告未与被告签订书面劳动合同，同时原告也未依法给被告办理劳动工伤保险 予以否认。且原告认为被告摔伤的时候原告因冰冻灾害报纸已经停运，当时公司已经放假，不存在因工受伤。2008年2月28日，原告做出《关于表彰抗冰救灾先进 ...

，显属违约。故诉至法院，请求判令：清华同方公司支付双方合作期间，我公司派遣人员工资x.27元及逾期付款利息2015.11元（按中国人民银行同期存款利率计算， 9）元/人日的标准向莫森电子公司支付加班费。在合作中，清华同方公司与莫森电子公司员工之间不存在劳动合同关系，协议中的费用只是清华同方公司支付给莫 ...

付款，显属违约。故诉至法院，请求判令:清华同方公司支付双方合作期间，我公司派遣人员工资（略）.27元及逾期付款利息2015.11元(按中国人民银行同期存款利率 9)元/人日的标准向莫森电子公司支付加班费。在合作中，清华同方公司与莫森电子公司员工之间不存在劳动合同关系，协议中的费用只是清华同方公司支付给 ...

矿正式工，由于煤炭形势不好，让工人下岗自谋生路，不给职工发放最低生活费，平煤集团1998年兼并朝川矿后违法不给工人续订劳动合同，并给以除名，除名也不按 申请仲裁期限为由，作出不予受理申诉通知书。白某提起诉讼后，未举出其在法定申诉时效期间内有提起申诉、不可抗力或其它引起时效中止或中断的正当理由，故其不再 ...

内容同证据3。原告以此证明在原济源石油公司改制时已通知被告，而被告没有报到，应视为自动解除劳动合同，被告原工作单位济源石油公司已不存在，现被告要求原告 养老保险缴纳至2000年7月。 2008年7月15日，被告提起申诉，要求原告为其安排工作，发放病假期间工资，及因看病而支出的医疗费用，缴纳病假期间各项 ...

公司工作。月工资850元，未签订劳动合同，未办理失业人员重新就业登记手续，也未将其养老保险关系转入公司管理，其劳动档案现仍在失业保险经办机构存放，被告京 放假期间为2007年6月至2009年4月。因原告这期间属于放假期间，并未上班，该期间不可能正常发放工资，故原告的第2项诉讼请求即要求被告支付放假期间 ...

浦公司所签订的《劳动合同》约定的劳动内容即为原告向被告瀚迪公司提供劳动，而被告瀚迪公司基于营运困难于2008年11月已向全体员工作出放假决定，现原告既 被告东浦公司、被告瀚迪公司就前述未正常劳动期间的处理及工资标准均未作过约定，结合劳动者在此过程中劳动情况、劳动合同实际履行的情况及用人单位的过错程度， ...

失业保险均缴纳至2010年3月，养老保险已办理停保手续。被告劳动合同解除前十二个月的平均工资应为1,096元。 原审法院认为，劳动者的合法权益受到法律保护。 年1月1日至3月9日放假期间生活补助费的发放问题。根据原、被告于2008年10月7日续签的书面劳动合同，双方在此期间存在劳动关系。原告在庭审中 ...

我出证明；收编工作从2004年开始申请，至今尚未结束；2008年1月原告的工资由县财政发放。7、《长沙矿业集团子弟校在职在岗移交人员2007年1月—2008年1月份 采纳；2、本案事故发生时，原告喻某甲已从被告宁乡县X镇中心学校退休。原、被告之间己不在劳动关系，原告因受伤而与被告之间形成的诉讼，不属于 ...