被告不要上班了并补偿一部分钱。7月30日，被告向奉贤区X镇劳动争议调解委员会请求调解。8月3日，被告又回到公司，要求公司给其合理合法的说法，并 年8月4日，刘仁学作为申请人，就其与万国公司之间劳动争议，向上海市奉贤区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁（以下简称“仲裁委”），同年8月18日，被申请人万国公司 ...

月起执行。2008年9月18日高某某向石柱县人事争议仲裁委员会申请人事仲裁，要求确认与被告属正式职工的劳动关系。该委于同年10月9日以高某某所 申请仲裁，该局以时效为由不予受理。依照《劳动合同法》、《劳动法》、《劳动争议调解仲裁法》、《工会法》的相关规定和重庆市纪委(1997)X号文件精神，请求法院判 ...

月起执行。2008年9月18日高某某向石柱县人事争议仲裁委员会申请人事仲裁，要求确认与被告属正式职工的劳动关系。该委于同年10月9日以高某某所 申请仲裁，该局以时效为由不予受理。依照《劳动合同法》、《劳动法》、《劳动争议调解仲裁法》、《工会法》的相关规定和重庆市纪委(1997)X号文件精神，请求法院判 ...

月至2010年10月期间的养老保险费单位承担部分。良美鲟龙公司不服资兴市劳动人事争议仲裁委员会作出的非终局裁决，向法院提起诉讼，请求：驳回判令良美鲟 九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议： 一、解除资兴市良美鲟龙科技开发有限公司与林 ...

2010年10月期间的养老保险费单位承担部分。资兴市良美鲟龙公司不服资兴市劳动人事争议仲裁委员会作出的非终局裁决，向法院提起诉讼，请求：判令良美鲟龙 九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议： 一、解除资兴市良美鲟龙科技开发有限公司与彭 ...

双方因在补偿问题上意见分歧，余大清不愿腾出占用的值班室，后经诉讼调解，余大清才于2010年7月23日搬离彭水县气象局。2010年7月27 8月18日徐某又以彭水县气象局为被申请人向重庆市彭水苗族土家族自治县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求彭水县气象局向徐某支付2003年至2010年未支付的劳动 ...

有限责任公司的《企业法人营业执照》复印件1份，拟证明原告主体资格； 2、临澧县劳动人事争议仲裁委员会临劳仲案字[2011]第X号《裁决书》1份，拟证明原、 支付的5250元，原告鑫达公司还应支付7865.04元。 综上，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条、第五十条，《中华人民共和国劳动 ...

，依法组成合议庭，并于2012年1月10日组织当事人到庭就本案争议事项进行了调查、辩论和调解。上诉人桂林绿地公司的委托代理人陈宇、赵云雁，被上诉人 、即使上诉人被列为当事人，也并不意味着上诉人必须承担连带责任。(一)《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条明确规定“……依法将其出资人、开办单位或主管部门作为 ...

其他人再次殴打申学伟至轻伤。后原告主动申请调离单位，并对申××进行调解赔偿。公司是根据原告2010年2月25日再次殴打申××致轻伤的事件， ，被告鹤壁银行股份有限公司的的花名册，鹤壁市公证处出具的公证书，鹤壁市劳动人事争议仲裁委员会出具的仲裁裁决书予以证实。 本院认为：依照我国相关法律规定，用人单位和 ...

原告自2009年12月29日收到郑劳仲调字【2009】第X号郑州市劳动争议仲裁调解书后，多次催请被告尽快依法履行法律义务，包括及时转移原告的档案 补办所需的滞纳金。 被告郑州美术进修学院辩称：原告起诉已经超过法定时效，郑州市劳动人事争议仲裁委员会以超过法定时效为由不予受理是正确的。从实体上讲，没有为 ...