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艺术界联合会辩称,仲裁程序合法,事实清楚,依据正当,应该按照郑州市劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决书执行;原告离开文联以后,原告找到文联办公室副主任秦勇豪同志说要 十七条,《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条,《国务院关于职工工作时间规定》第三条,《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一 ...
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、烧开水费、伙食补助费、清明节、五一节、春节值班费等补助费及扣缴社会养老保险和失业保险记载,并依法为李某法缴纳了社会养老保险和失业保险。 另查明,金鸿公司自2004 十八条、第三十五条、第四十四条第(三)项,《国务院关于职工工作时间规定》第七条,《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定, ...
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十日内支付吴某某违约金100元,仲裁费200元,合计300元。二、驳回吴某某其他诉讼请求。案件受理费50元,由佛山市南海光华纸业制品有限公司负担。 上诉人吴 应按劳动法第四十四条第二项、三项规定支付延长工作时间工资报酬。”根据国务院关于职工工作时间规定》和《全国年节及纪念日放假办法》等有关 ...
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工作又不能安排补休,支付不低于工资百分之二百工资报酬;《国务院关于职工工作时间规定》,职工每日工作8小时、每周某作40小时。 :乙方应遵守国家物业管理行业规范、重庆市物业管理行业规范和重庆某某物业管理有限公司相应工作岗位职责及标准;甲方每月10日前以人民币足额支付乙方工资,遇节假日顺延;考虑物 ...
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争议纠纷,但目前人民法院暂不受理。”规定,对梁某关于补缴医疗、工某、生育保险费方面请求不予处理。 《国家机关、事业单位贯彻实施办法》第五条规定: 中华人民共和国劳动法》第三十六条规定法定每周工某时间。广西财经学院以寒暑假休假时间作为梁某每周延长工某时间补休时间,不符合《中华人民共和国劳动法》 ...
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发生纠纷属劳动争议纠纷,但目前人民法院暂不受理。”规定,对唐某关于补缴医疗、工某、生育保险费方面请求不予处理。 广西财经学院、唐某对仲裁裁决广西财经 五条规定:因工某需要,不能执行国家统一工某时间和休息时间部门和单位,可根据实际情况采取轮班制办法,灵活安排周休息日,并报同级人事部门备案。广西 ...
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:1400元/月÷21.75日/月×12日×200%=1544.83元。 (5)、11月加班工资计:1650元/月÷21.75日/月×9日×200%=1365.52元。 条、第某、第某条 、劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题通知》、国务院关于职工工作时间规定实施办法第某条之 ...
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在判决生效后五日内,向丁某支付住院费5598.57元;二、驳回丁某其他诉讼请求。案件受理费10元,由常德市农产品大市场开发有限公司负担。 宣判后,丁 5天半,周六上午上班属于正常上班。《国务院关于职工工作时间规定》第七条规定“国家机关、事业单位实行统一工作时间,星期六和星期日为周休息日。企业和不 ...
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上诉人何某及其委托代理人陈德军、被上诉人郴州五连冠酒店有限公司(以下简称五连冠酒店)委托代理人李群主到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原审法院审理查明:( 约定实行标准共时工作制,而《国务院关于职工工作时间规定》第某条规定标准工时制度是:职工每日工作8小时,每周工作40小时。上诉人每周至少上班 ...
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月27日,秦某某实际出勤173天(19+23+23+22+21+23+22+20),按照《国务院关于职工工作时间规定》每周40小时标准工时计,秦某某应 付工资88.82元(27.08×3.28),故本院对原告要求支付加班工资诉讼请求予以支持305.46元,但原告要求依《中华人民共和国劳动合同法》第 ...
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