企业工伤职工致残程度鉴定申请表、致残程度鉴定结论通知书、诊某、本溪市轻工机械制造厂证明、资产租赁协议书、职工大会通知书、安置方案、本溪富华轻工机械制造有限公司职工 工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医 ...

中提供了证人代某钊、代某忠出庭作证，该证人证言能证明其主张，故本院认定原告的日工资标准为100元，但其每月的工作时某应当以法定的工作日 或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自某、直辖市人民政府规定。甘肃省劳动和社会保障厅《关于贯彻落实的实施 ...

人均收入标准计算，而不应按城镇居民人均可支配收入标准计算，经本院审查原告王某所提交的身份证明，其确系农业户口，但系长期居住城区的失地农民，其 事故伤亡如何计算赔偿费用的复函》的意见，王某的伤残赔偿金应当按照城镇居民的标准计算，故中华联合保险股份有限公司商洛中心支公司认为王某的伤残赔偿金应当按照农村居民 ...

以现金方式一次性支付给钟某2010年7月至2011年4月低于最低工资标准的月工资差额160元[(725-709)×10月]，驳回钟某的其他仲裁请求。从2011 的规定。双方签订的劳动合同约定了双方的权利义务，钟某提供的证据证明其与其他编外驾驶员同工同酬，其要求与在编职工同等待遇没有法律依据；征缴社会 ...

以现金方式一次性支付给张某2010年7月至2011年4月低于最低工资标准的月工资差额160元[(725-709)×10月]，驳回张某的其他仲裁请求。从2011 的规定。双方签订的劳动合同约定了双方的权利义务，张某提供的证据证明其与其他编外驾驶员同工同酬，其要求与在编职工同等待遇没有法律依据；征缴社会 ...

之前，本案劳动争议仲裁程某应中止审理。二审中，湘联公司未提供证据证明湖南省劳动能力鉴定委员会受理了其重新鉴定的申请，并且重新鉴定也并未进行， ，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自某、直辖市人民政府规定。 四、《湖南省实施《工伤保险条例>办法 ...

以现金方式一次性支付给吴某2010年7月至2011年4月低于最低工资标准的月工资差额160元[(725-709)×10月]，驳回吴某的其他仲裁请求。从2011 的规定。双方签订的劳动合同约定了双方的权利义务，吴某提供的证据证明其与其他编外驾驶员同工同酬，其要求与在编职工同等待遇没有法律依据；征缴社会 ...

以现金方式一次性支付给龙某2010年7月至2011年4月低于最低工资标准的月工资差额160元[(725-709)×10月]，驳回龙某的其他仲裁请求。从2011 的规定。双方签订的劳动合同约定了双方的权利义务，龙某提供的证据证明其与其他编外驾驶员同工同酬，其要求与在编职工同等待遇没有法律依据；征缴社会 ...

以现金方式一次性支付给刘某2010年7月至2011年4月低于最低工资标准的月工资差额160元[(725-709)×10月]，驳回刘某的其他仲裁请求。从2011 的规定。双方签订的劳动合同约定了双方的权利义务，刘某提供的证据证明其与其他编外驾驶员同工同酬，其要求与在编职工同等待遇没有法律依据；征缴社会 ...

日内以现金方式一次性支付给申请人2010年7月至2011年4月低于最低工资标准的月工资差额160元[(725-709)×10月]，驳回李某的其他仲裁请求。从2011 本院提交了2011年4月、5月县公安局聘用的打字员的工资表，拟证明同为聘用人员，其工资在1800元以上。 县公安局答辩：上诉人与被上诉人 ...