被上诉人的责任；3、一审法院判决结果，不具有可执行性，该判决结果直接免除了被上诉人交纳保险费的义务，明显具有终止签订保险合同之嫌。 赵某答辩称：1 提供相关证据证明其上诉理由的成立，本院不予采纳。故原审法院判决认定事实清楚，程序合法，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三 ...

营业地上海市浦东大道×××。 法定代表人杨a，董事长。 委托代理人陈a，该公司执行经理。 委托代理人吴a，上海市C律师事务所律师。 被告上海B商业管理有限公司， 项目运作风险，相互不追究责任。 2008年12月15日，被告以《×××协议终止公函》致函原告，内容为：双方于2008年12月5日以及12月9 ...

合同应当顺延的情形，而丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止，按照国家有关工伤保险的规定执行。原告系老工伤人员，伤残等级为十级，原告认为依据 ，是否需要续订劳动合同应当由双方当事人协商一致，现被告明确表示愿意支付经济补偿金终止劳动合同，不愿意与原告续订劳动合同，本院认为符合法律规定，并无不当。 ...

的要求”。牛某某并没有拒绝修改，而被上诉人没有让牛某某“反复修改”就退稿并终止出版合同；三、涉案《图书出版合同》约定的“货运物流实战丛书”由15本书组成 的上诉请求，没有事实、法律依据，请求二审法院依法驳回上诉、维持原判。 二审程序中，双方当事人均没有提供新的证据材料。 经审理查明，原审法院认定的事实 ...

通过信访要求领导解决，经领导批示，县社领导班子研究作出处理意见，同意依法定诉讼程序解决问题。我于6月2日申请劳动仲裁，内黄某劳动争议仲裁委员会不予 答辩意见不应采纳，本案双方劳动合同的终止时间应为2007年12月31日。 关于原告请求的生活费问题，根据劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》第58条“企业 ...

、张某某犯开设赌场罪，于2009年12月8日向本院提起公诉。本院依法适用简易程序，公开开庭审理了本案。被告人刘某甲、赵某某、高某某、刘某乙、陈某某 五千元。 （刑期从判决生效之日起计算。判决执行以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期一日，羁押期间取保候审的，刑期的终止日期顺延，即自2009年11月23日起至 ...

，实属错误。根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第2条之规定：因执行保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,孙某某诉请要求亚神公司补缴养老保险应 。2006年12月亚神公司依照有关劳动法法律规定，向孙某某本人邮寄送达了终止双方劳动关系通知书。鉴于河南亚神环保工程公司现已被工商行政管理部门依法吊销 ...

之间劳动关系的行为是否合法问题。时某某认为，亚神公司向时某某发出的终止劳动关系通知书违反了劳社部[2006]X号《关于贯彻落实国务院进一步加强就业工作通知 实属错误。根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第2条之规定：因执行保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,时某某诉请要求亚神公司补缴养老保险 ...

，实属错误。根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第2条之规定：因执行保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,王某某诉请要求亚神公司补缴养老保险应 。2006年12月亚神公司依照有关劳动法法律规定，向王某某本人邮寄送达了终止双方劳动关系通知书。鉴于河南亚神环保工程公司现已被工商行政管理部门依法吊销 ...

之间劳动关系的行为是否合法问题。时某某认为，亚神公司向时某某发出的终止劳动关系通知书违反了劳社部[2006]X号《关于贯彻落实国务院进一步加强就业工作通知 实属错误。根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第2条之规定：因执行保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,时某某诉请要求亚神公司补缴养老保险 ...