本院予以采信。 证据12，证明原、被告发生的争议经过了劳动仲裁，原告向人民法院起诉，履行了仲裁前置程序，本院予以采信； 证据13，不能证明原告未违规 的处分以后，如果受处分者不服，可以在公布处分以后十日内，向上级领导机关提出书面申诉．但在上级领导机关未作出改变原处分的决定以前，仍然按照原处分决定执行。 ...

某发放失业救济金3864元，发放医疗费309.60元，发放安置费500元。原告为安宁市劳动就业服务局在册管理的失业职工，失业证号为昆安失1999—X号，享受 对原告的处理是合法有效的。原告本人知道被除名同时解除劳动合同是事实，且本案已超过仲裁申诉时效，人民法院理应驳回原告的诉讼请求。 一审法院认为：《 ...

提起仲裁。何某于2005年1月13日向成都市劳动争议仲裁委员提起仲裁，其请求未超过60日的仲裁申诉时效。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条之 工资7630元。二、华汉公司应于判决生效后十日内到成都市社保局为何某补缴劳动关系存续期间（2004年4月至2004年11月)的社会保险费，个人应承担部分由何 ...

广东东成律师事务所律师。 上诉人徐某某因与被上诉人佛山市南海丝厂(以下简称南海丝厂)劳动争议纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第1739－X号 劳动争议发生之日。“知道或应当知道其权利被侵害之日”是劳动争议仲裁申诉时效的开始。因此，“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权行为 ...

广东东成律师事务所律师。 上诉人黎某某因与被上诉人佛山市南海丝厂(以下简称南海丝厂)劳动争议纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第1744－X号 劳动争议发生之日。“知道或应当知道其权利被侵害之日”是劳动争议仲裁申诉时效的开始。因此，“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权行为 ...

广东东成律师事务所律师。 上诉人周某某因与被上诉人佛山市南海丝厂(以下简称南海丝厂)劳动争议纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第1749－X号 劳动争议发生之日。“知道或应当知道其权利被侵害之日”是劳动争议仲裁申诉时效的开始。因此，“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权行为 ...

广东东成律师事务所律师。 上诉人麦某某因与被上诉人佛山市南海丝厂(以下简称南海丝厂)劳动争议纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第1754－X号 劳动争议发生之日。“知道或应当知道其权利被侵害之日”是劳动争议仲裁申诉时效的开始。因此，“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权行为 ...

广东东成律师事务所律师。 上诉人关某某因与被上诉人佛山市南海丝厂(以下简称南海丝厂)劳动争议纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第1814－X号 劳动争议发生之日。“知道或应当知道其权利被侵害之日”是劳动争议仲裁申诉时效的开始。因此，“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权行为 ...

广东东成律师事务所律师。 上诉人李某某因与被上诉人佛山市南海丝厂(以下简称南海丝厂)劳动争议纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第1769－X号 劳动争议发生之日。“知道或应当知道其权利被侵害之日”是劳动争议仲裁申诉时效的开始。因此，“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权行为 ...

，仲裁委员会应当受理，职工对开除或除名决定不服，向用人单位(或上级领导机关)提出申诉，应属“正当理由”，所以职工对于用人单位(或上级领导机关)重新答复不服而申请仲裁的 即劳某争议发生之日。“知道或应当知道其权利被侵害之日”是劳某争议仲裁申诉时效的开始。因此，“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权 ...