的身份证复印件，用于证明原告的身份。 第二组：原告的职业病诊断证明书、工伤认定决定书2份、工伤职工劳动能力鉴定结论通知2份，（2010）山法民初字第X号 经济补偿金22080元的主张，本院认为，本案系劳动者主动提出与用人单位解除劳动合某关系，劳动者要求用人单位支付经济补偿需符合某关的法定情形。本案中， ...

的身份证复印件，用于证明原告的身份。 第二组：原告的职业病诊断证明书、工伤认定决定书、工伤职工劳动能力鉴定结论通知，（2010）山法民初字第X号民事判决书、 补偿金22080元的主张，本院认为，本案系劳动者主动提出与用人单位解除劳动合某关系，劳动者要求用人单位支付经济补偿需符合某关的法定情形。本案中， ...

的身份证复印件，用于证明原告的身份。 第二组：原告的职业病诊断证明书、工伤认定决定书、工伤职工劳动能力鉴定结论通知，（2010）山法民初字第X号民事判决书、 补偿金13248元的主张，本院认为，本案系劳动者主动提出与用人单位解除劳动合某关系，劳动者要求用人单位支付经济补偿需符合某关的法定情形。本案中， ...

的身份证复印件，用于证明原告的身份。 第二组：原告的职业病诊断证明书、工伤认定决定书、工伤职工劳动能力鉴定结论通知，（2010）山法民初字第X号民事判决书、 补偿金22080元的主张，本院认为，本案系劳动者主动提出与用人单位解除劳动合某关系，劳动者要求用人单位支付经济补偿需符合某关的法定情形。本案中， ...

1、2010年4月13日南航河南分公司出具解除劳动关系证明书，证明董某与南航河南分公司的劳动关系自2009年11月3日解除。 2、南航河南分公司自2009年3月起 其他福利待遇均为劳动者在提供正常劳动情况下用人单位需支付的劳动报酬，董某没有提交某据证明自2009年3月起至劳动关系解除之日止其为南航河南 ...

证明被告为其单位职工，没有与其解除劳动关系。 2、《期满终止协商解除劳动合同证明书》一份。（该书证为固定格式的空白证明书）原告用以证明未与被告解除 其公司劳资科出具的证明，但并未否认其下属门诊部出具证明的客观真实性，该证明与本案具有关联性，本院确认被告提交的上述证据的证明效力。 庭审过程中，本院宣读了 ...

人劳动所得，停工留薪期工资也没有这么高。原告并未与被告解除劳动关系，被告可以继续到原告处工作，故不存在伤残就业补助金5215元及一次性工伤医疗补助金5215元 。被告要求计算停工留薪期至2011年1月21日无事实依据，本院不予支持。用人单位与劳动者建立劳动关系，自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者 ...

请求，缺少事实依据，本院不予支持。原告要求被告依法向其送达书面解除劳动关系通知书、出具解除劳动关系证明书的请求，应向人力资源和社会保障行政部门请求解决。被告向 之后陈某未再到花园支行上班。 本院认为，上诉人陈某与被上诉人花园支行于2008年4月解除劳动关系的事实，已经生效的(2009)郑民一终字第X号 ...

本案现已审理终结。 原告诉称，1993年3月进入被告单位下属的电管站工作，与被告建立劳动关系，自进入被告单位以来，原告较好的完成了本职工作和交办的工作任务 记录两次； 3、宁乡县老粮仓供电所欠电费人员名单。 （二）拟证明解除与原告解除劳动关系的证据有： 4、宁乡电力局关于对石某某等四同志作辞退处理报告 ...

本案现已审理终结。 原告诉称，1993年3月进入被告单位下属的电管站工作，与被告建立劳动关系，自进入被告单位以来，原告较好的完成了本职工作和交办的工作任务 记录两次； 3、宁乡县老粮仓供电所欠电费人员名单。 （二）拟证明解除与原告解除劳动关系的证据有： 4、宁乡电力局关于对石某某等四同志作辞退处理报告 ...